2012年初级经济师《人力资源》:工作分析

2012-08-20 13:33:21 字体放大:  

 

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工作分析

考试目的

通过考试检验考生对于人力资源管理的基本技术-工作分析与工作设计的基本理论与实施的认识和理解程度,检验考生对于工作分析与工作设计的概念、方法、程序及应用时应注意的问题的了解、熟悉和掌握的程度,提高考生运用工作分析编制工作说明书及开展工作设计的操作能力。

考试内容

(一)工作分析概述中华会计网校

熟悉工作分析常用的术语;了解需要进行工作分析的原因,掌握工作分析对于组织管理的作用;

(二)工作分析的实施

熟悉工作分析的基本信息,掌握工作分析的方法技术,熟悉工作分析的程序;熟悉工作分析实施过程中可能出现的问题及解决办法,掌握编制工作说明书时应注意的问题。

(三)工作设计

掌握工作设计的基本概念和常用形式;熟悉工作特性模式的五个核心纬度;了解工作设计的具体应用方法。

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