南方都市报04号民间提案“保障环卫工待遇”1月19日成为市人大、政协分组讨论的热议话题。市政协委员、广州市城管委副书记黄小晶回应其他委员相关问题时透露，环卫工岗位津贴上浮方案已报市政府，上浮比例还不便透露。另外，全市环卫作业的预算指导价格也初步拟定，将在下个月征求意见，这将使市、区、街镇三级对环卫的财政投入得到保障和提升。
黄小晶介绍，广州环卫工人工资大都由最低工资标准1300元+环卫岗位津贴(一线保洁人员5元/天，每月共120元)+高温补助(150元/天，共5个月，全年平均62.5元/月)等构成，以上三项合计约1482元。为了生计，环卫工都强烈要求加班加点，每周工作6天来提高收入。
“除增城、从化环卫工平均工资为1300元(不含加班费)，其他10区是1400元至2100元”，黄小晶称，“复杂的因素使环卫工上访和停工呈现此起彼伏的状态”。
“现行的环卫津贴和预算指导价是1994年制定，当年是全国第一个，但已18年未变过，1997年全国调整，广州未跟上，而2010年底，广州提出调整方案时，又因为中央政策的变化而未能出台”，黄小晶透露，目前，广州已初步拟定环卫工人津贴的上浮方案，一类岗位18个工种，二类岗位5个工种，三类岗位5个工种，都将有不同程度上浮，具体调整数额，她表示在市政府批准前不便透露。
另外，全市环卫作业的预算指导价格也初步拟定，将在3月份拿出来征求意见，这将使市、区、街镇三级对环卫的财政投入得到保障和提升。
广州市城管委一位主要领导称，已经关注到南都1月18日见报的环卫工权益保障系列报道，他称，“问题很复杂，但一定会推动直到解决”。
声音
“环卫工待遇问题需部门联动”
“广州市委书记万庆良、市长陈建华均作了批示，书记要求出台‘一揽子’举措，市长也催得很急，我们都在加班加点做。”广州市城管委环卫处有关负责人透露，环卫处专门抽调专人负责跟进环卫工待遇调研，由环卫处处长主抓。
他称，因为体制、机制不同导致一些区别。“广州的环卫工待遇问题有市场规范、工人权益保障、体制、标准、财政保障等多方面问题，所以要部门联动。”他估计，“一揽子”方案春节前恐出不来。
“环卫工基本工资至少应涨30%”
“环卫工基本工资上涨10%才等于涨130元钱，恐怕还赶不上即将上涨的广州市最低工资标准呢”，广州市政协提案委副主任刘小钢认为，环卫工基本工资联动广州市最低工资标准，至少上涨30%才算合理。以目前广州市最低工资标准1300元计算，上涨30%即1690元，“1690元再加上其他补贴，环卫工月工资至少要达到2000元才合理。”
“环卫工待遇问题不是单个老板说涨就可以涨的，是体制和机制问题”，刘小钢称，环卫工不同于一般产业工人，不能为企业创造利润，工资是财政发包的钱，老板只有通过压低环卫工工资才能盈利，这样的制度值得反思。
“把环卫纳入政府公共服务项目”
1月19日，广州市政协委员王林生提交建议，提高环卫工工资福利待遇。他提出：加大政府投入，把环卫纳入政府公共服务项目，增量市级财政转移支付，取消垃圾收费，使全市居民享受无差别的、均等化的公共服务;提高环卫工的工资标准和福利待遇，改善环卫工人的工资结构，适当增加浮动工资和奖金，让环卫工人有能力养家糊口、支付孩子上学等日常开销。