个人收入（Personal Income）指一个国家一年内个人年得到的全部收入。精品学习网小编为大家准备了这篇第三章个人收入的分配知识点。

2016高一政治必修一第三章个人收入的分配知识点

一、按劳分配为主体 多种分配方式并存必然性

(一)按劳分配为主体：

1.现阶段，我国个人收入的分配制度是什么?

生产决定分配，生产资料所有制决定分配方式。现阶段，我国个人收入的分配制度是以按劳分配为主体，多种分配方式并存的制度。

2.按劳分配

(1)地位：是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。

(2)基本内容和要求：(见课本)

3.我国现阶段为什么必须实行按劳分配?

(1)实行按劳分配，是由我国显示的经济条件决定的。生产资料公有制是实行按劳分配的前提;社会主义公有制条件下生产力的发展水平是实行按劳分配的物质基础;社会主义条件下人们劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因。

(2)实行按劳分配，劳动者的个人收入与自己付出的劳动数量和质量直接联系在一起，有利于充分调动劳动者的积极性和创造性，激励劳动者努力学习科学技术，提高劳动技能，从而促进社会生产力的发展。

(3)按劳分配作为社会主义性质的分配制度，是对以往几千年来不劳而获的剥削制度的根本否定，是消灭剥削和消除两极分化的重要条件，它体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。

(4)由于公有制在我国国民经济中占支配地位，在公有制经济中就业的劳动者占多数，因此，按劳分配在所有分配方式中居主体地位。

(二)多种分配方式并存

1.除按劳分配以外，还有哪些其他分配方式?

(1)主要还有按个体劳动者劳动成果分配和按生产要素分配。

(2)按个体劳动者劳动成果分配

(3)按生产要素分配：(A、劳动 B、资本 C、技术 D、管理等)

2.为什么要确立按生产要素分配的原则?

(1)按生产要素分配是社会主义市场经济的客观要求。确立这一原则是对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认，体现了国家对公民权利的尊重，对劳动、知识、人才创造的尊重。

(2)确立按生产要素分配的原则，有利于让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发，让一切创造社会财富的源泉充分涌流，以造福人民。

二、兼顾效率与公平

(一)效率与公平的关系

1.区别：(1)效率，指经济活动投入与产出的比率，它表示资源有效利用的程度。效率提高有利于资源的节约和社会财富的增加。收入分配方式对效率有重要影响，如果分配方式有利于调动人们的生产积极性，就会提高效率，促进生产的发展;反之，则会降低效率，阻碍生产的发展。

(2)公平，主要是指收入分配的公平，即要求社会成员之间的收入差距不能过于悬殊，要求保证人们的基本生活需要。公平的收入分配，是社会主义分配原则的体现，它有助于协调人们之间的经济利益关系，实现经济发展、社会和谐。

2、二者具有一致性：一方面，效率是公平的物质前提。社会公平的逐步实现只有在发展生产力、提高经济效率、增加社会财富的基础上才有可能。没有效率作为前提和基础的公平，只能导致平均主义和普遍贫穷。另一方面，公平是提高经济效率的保证。只有给劳动者提供充分的利益和权利分配的公平，才能激发劳动者发展生产力，提高经济效率积极性。

(二)如何正确处理效率与公平的关系?

1.社会主义市场经济要体现“效率优先、兼顾公平”的原则。我国人口众多、人均自然资源相对匮乏。发展经济必须充分调动各方面的积极性，提高使用效率。同时，要将收入差距控制在合理的范围内，使分配的结果能促使人们奋进，使社会具有生机和活力。

2.①兼顾效率与公平，-----最终达到共同富裕;②兼顾效率与公平，-----先富帮后富;③兼顾效率与公平，------基本生活。(见课本)

名词点击：1.效率优先：指在国民收入的初次分配中，要把促进效率的提高放在第一位，即必须承认差别，使一部分人通过诚实劳动合法经营先富起来，以此激发人们的积极性和创造性。 2.兼顾公平：强调在国民收入的再分配中，通过税收 财政和社会保障等措施，防止两极分化，实现社会公平，保持社会稳定。

精品小编为大家提供的第三章个人收入的分配知识点，大家仔细阅读了吗?最后祝同学们学习进步。

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