五、 招聘程序和方法

(一) 报名与初步面试

1、 报名材料：

(1) 报名表：本公司网站(www.xggsgs.com)提供报名表下载，请下载、打印、正确填写相关信息;

(2) 二寸近期正面免冠彩色照片2张，并背注姓名;

(3) 有效身份证、毕业证原件及其复印件;

(4) 文、体特长的等级或获奖证明;

(5) 所在地公安机关开具的无犯罪记录证明。

2、 报名地点：

地点一：宣城市第十二中学(宣城市宣州区水阳江大道和九同路交叉口);

地点二：宣广高速广德收费所(原广德西收费所，广德汽车站南)。

3、 报名时间和流程

报名时间：8月22日(星期三)8：30-11:00。

报名流程：

(1)递交报名表;

(2)按报名顺序编号，按编号顺序提交其它材料;

(3)测量身高;

(4)核对证件原件及其复印件等材料;

(5)初步面试。

(二) 资格审查

报名结束后，本公司将核查证件真伪和其它报名信息，结合初步面试情况，按招聘人数的8倍的数量确定进入笔试阶段的应聘人员名单，并于8月23日在本公司网站公布。

(三) 考试

1. 考试分笔试和面试两个阶段。

2. 笔试

(1)时间：在本公司网站另行通知;

(2)地点：宣城市第十二中学;

(3)内容和形式：笔试采取闭卷形式，内容为综合性试题，不指定参考资料;

(4)根据笔试成绩，按招聘人数的4倍的数量从高分到低分确定进入面试人员名单，并在本公司网站公示。

3. 面试

(1)时间、地点：在本公司网站另行通知;

(2)面试内容：仪容仪表，文明礼貌，普通话水平，语言表达能力，逻辑思维能力，反应和应变能力，对交通服务行业的了解及认知程度等;

4. 笔试和面试成绩实行百分制，按1：1的比例折算总成绩。

5. 对具有体育、文艺等特长的，凭等级证书或获奖证书给予总成绩5分以内的加分。

(四) 确定拟录用人员

面试结束后，公司将依据考试总成绩从高分到低分(总成绩相同时，按面试成绩的高低排序)确定拟录用人员名单，并在本公司网站公布。

(五) 体检和培训

1. 体检

本公司通知拟录用人员在指定时间和医院体检。

体检以招考公务员的体检标准为基础，并对残疾或患有传染病、心脏病等不适宜从事收费、服务工作的人员不予录用;未在规定的时间内提交体检报告的人员不予录用;

体检费用由报考人员自理;

体检医院：宣城市人民医院;

体检时间：在本公司网站另行通知。

2. 培训

在体检结束后，公司对满足条件的拟录用人员进行岗前培训。培训包括业务培训和体能训练。

3. 体检和培训考核不合格者不予录用。

(六) 录用

经考试、体检、培训合格后，由我公司录用为见习收费员，见习期六个月;见习期满经考核合格后，由公司正式录用。