编辑:sx_wangja
2014-01-25
近期,公务员调剂和面试马上开始,考生请关注小编整理的2014年吉林省公务员面试辅导:普遍的声音问题。
1、听不见:由于发音低或不清楚,考官听不到你的陈述。
2、呆板的语调:缺少语调的抑扬顿挫,考生的声音也很单调。
3、试探性的声调:升调,在句末时音调变得较高,会造成提问题的感觉,显得萎靡不振,过低的嗓音使考官对要讲的话题没有把握。
4、不能赢得关注:一直讲得很快,会使考官不能获得间歇,可能会失去考官的注意。
这些声音问题如果不能呢克服,就会在面试中吃大亏,所以各位考生要从现在开始努力。
公务员,每个人羡慕的工作,看完这篇2014年吉林省公务员面试辅导:普遍的声音问题,希望对您有用,祝大家国考顺利。
大家都在关注:
标签:面试辅导
精品学习网(51edu.com)在建设过程中引用了互联网上的一些信息资源并对有明确来源的信息注明了出处,版权归原作者及原网站所有,如果您对本站信息资源版权的归属问题存有异议,请您致信qinquan#51edu.com(将#换成@),我们会立即做出答复并及时解决。如果您认为本站有侵犯您权益的行为,请通知我们,我们一定根据实际情况及时处理。