2013年广西公务员考试职位分析

广西壮族自治区全区14个设区的市(以下简称“市”)和31个自治区直属机关共计划招录公务员8232人，其中行政系统招录6898人，占总计划人数的84%;党群系统招录1334人，占总计划人数的16%。行政机关是绝对的招录“大户”。

一、今年招录人数略有回落

今年广西壮族自治区计划招录8232人，相较去年的9228人减少了996人，降低了11%的比例。

从近几年的招录情况来看，广西壮族自治区公务员招录情况总体上是逐年趋升状态，对于考生而言，招录人数减少意味着考试竞争加剧，考生们在备考时要更加努力。

二、县级招录占据“半壁”江山

本次招录单位按照机构层级可分为自治区级、市级、县级和乡镇级，其中县级以招录4024人，49%的比重占本次招录计划的半壁江山。自治区级招127人，仅占计划招录总人数的1%。市级和乡镇级比重基本持平，分别为24%和26%，由此可见基层公务员需求相对较多，立志本次考试一举夺胜的考生可趋向于选择此类职位，基层广阔天地大有作为，前程更广。

三、本科学历为招录主体

受教育程度是公务员考试不可或缺的条件之一，考生本身的学历背景至关重要。在本次招录考试学历要求覆盖范围大，从中专(高中)到研究生都有需求，其中，本科学历要求以5375人、4130个职位居首。专科学历要求2719人居第二位，选择空间也相对较大。

四、11%要举行专业笔试

本次招录考试有11%人员要举行专业考试，均为公安系统职位，是出于公安工作的专业性和特殊性考虑。公安工作治安环境复杂，部分岗位需要昼夜值班，有一定的危险性，更适合广大男性报考。在选择该类职位时 也一定要根据自身教育背景、身体状况和精神毅力等各方面综合因素进行报考，职位的选择关乎一生，一定要谨慎。

五、90%人员无需两年基层工作经历

本次招录考试对于基层工作经历也做出要求，需要两年基层工作经验的计划招录人数为7387人，占总数的90%，职位数为5527，占总职位数的88.4%;不要求基层工作经历的计划招录人数为845人，占总数的10%,职位数为726个，占总比重的11.6%。

从上表可看出，本次考试对于基层工作经历要求的职位仅占少数，这对于应届毕业生来讲是绝对的利好消息，考生们一定要把握好此良机。

2013年广西公务员考试职位分析