2015年河南公务员面试模拟题预测:乡村教师的新希望

编辑:sx_wuzx

2015-12-15

2015年河南公务员面试的具体时间、地点以及面试注意事项大家请及时关注,小编已经为大家准备好了2015年河南公务员面试模拟题预测:乡村教师的新希望文章,详细信息请大家看下面的文章。

【热点背景】

日前,国务院办公厅印发《乡村教师支持计划(2015—2020年)》。国家出台《计划》对农村教师队伍建设进行顶层设计,该计划指出要建立补充机制、扩大特岗计划实施规模、定向培养一专多能的乡村教师,为教师提供“越艰苦待遇越高”的差别化补助,编制、职称政策向乡村倾斜,还要采取顶岗置换、网络研修、送教下乡等多种形式对全体乡村教师进行培训,从而达到让教师肯下去,留得住,教得好的目的,为基本实现教育现代化提供坚强有力的师资保障。

【预测题目】

日前,国务院办公厅印发《乡村教师支持计划(2015—2020年)》,计划中提出乡村教师的职称、待遇、编制、培训要全面升级,对此计划的提出,谈谈你的看法?

【解析】

这道题测评要素为综合分析能力。题目考查考生对国家政策的认知情况和分析水平,考查考生对于社会转型期热点问题的认知,此类题目要求考生关注社会时政。

观点:不难看出国务院的该项计划是为了实现让人才肯下去、留得住、教得好的目的,因此对于该项计划作为考生一定是持支持态度的,但是在表述的时候不能够简单说“我认为这个计划非常好”,这样表明观点缺乏语言组织能力和深度,所以在亮明观点时往往应该采取从目的入手的办法表明支持。

分析:由于观点是表示支持的,在论证分析阶段可以从自己支持的原因入手,在这方面许多考生觉得无话可说,其实这一方面是因为看待问题缺乏发展眼光,另一方面则是因为思维方向比较局限。拿这道题目来说,我们可以采取对比分析法分析论证观点:

一是分析过去乡村教师存在的问题,比如乡村条件太差,大学生毕业愿意去的人不多;再比如乡村教师晋升途径太少,待遇不高导致去的老师留不住的问题;还有许多本地乡村教师知识不足,授课水平不高带来的乡村教育提不上来等问题。

二是说明该计划中乡村教师职称、待遇、编制、培训的全面升级可以带来的优势和解决过去遗留的问题,最终达到我们的目的:基本实现乡村教育现代化提供坚强有力的师资保障。

落实:在落实阶段,主要说明如何让该计划更好的实施,国家和政府应该做好教育政策、资金方面向乡村倾斜的工作,在实施过程中要加大对资金使用,人才培训的监督,防止在落实工作中流于形式。

2015年河南公务员面试模拟题预测:乡村教师的新希望的文章就分享到这里了,您可以在精品学习网公务员频道选择您需要的信息,愿您能学到很多所需要的知识,祝您愉快。

相关推荐:

创新2015河南公务员面试预测题备考 

2015年河南公务员面试必备的人生哲理  

标签:面试模拟

免责声明

精品学习网(51edu.com)在建设过程中引用了互联网上的一些信息资源并对有明确来源的信息注明了出处,版权归原作者及原网站所有,如果您对本站信息资源版权的归属问题存有异议,请您致信qinquan#51edu.com(将#换成@),我们会立即做出答复并及时解决。如果您认为本站有侵犯您权益的行为,请通知我们,我们一定根据实际情况及时处理。