【编者按】精品学习网公务员频道为大家收集整理了“2013河南省直第三人民医院招50人”供大家参考，希望对大家有所帮助!

根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社[2010]99号)规定，经批准，该院于2013年3月面向社会招聘工作人员50名。现结合实际，制定本招聘方案。

一、招聘岗位、人数及要求

根据我院岗位情况和发展需要，招聘专业技术人员50名。详见推荐《河南省直第三人民医院2013年公开招聘工作人员一览表》。

二、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守国家法律、法规，具有高尚的道德品行和救死扶伤的高度责任感;

3、具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能和身体条件;

4、全日制硕士研究生及以上西医临床专业的高校毕业生(包括2013年毕业生)，年龄在40周岁以下(1973年11月27日以后出生)。

5、岗位所需的专业和其他条件详见推荐。

(二)有下列情形之一的不得应聘：

1、曾受过刑事处罚、劳动教养的;

2、曾被开除公职、开除学籍的;

3、涉嫌违纪正在接受审查尚未作出结论的;

4、其他不符合应聘单位条件的。

三、招聘方式及工作程序

(一)招聘方式

本次招聘经河南省人力资源和社会保障厅审核备案，由河南省直第三人民医院组织实施。主要程序：发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等。

(二)发布招聘公告

招聘公告经河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南省直第三人民医院网站公开发布招聘信息，发布时间为2013年3月13日至3月30日。

(三)报名、资格审查、准考证发放

1、报名时间和方式

　(2)报名方式：应聘者将填写好的《河南省直第三人民医院2013年公开招聘人员报名表》(推荐)、学历学位证书、身份证扫描件，2013年毕业的全日制在读学生需提供学校就业协议书扫描件上传至邮箱(hnszsyrsk@ sina.com )。每个报考人员只能报考一个岗位。