【编者按】精品学习网公务员频道为大家收集整理了“湖南隆回县公开招聘县长热线管理办公室工作人员”供大家参考，希望对大家有所帮助!

为促进我县经济和社会事业发展，根据中央、省、市、县关于事业单位公开招聘工作有关规定，经县委、县政府同意，决定公开招聘县长热线管理办公室工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位计划

本次计划招聘16名事业编制工作人员，具体见下表。

招聘岗位招聘计划年龄文化程度专业要求其他要求

文秘228周岁以下(1984年11月30日以后出生)本科汉语言文学与文秘类

计算机2计算机科学与技术类

网页制作1计算机科学与技术类

接话员11不限其中男4人，

女7人

合计16

二、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

三、招聘要求

1.政治思想表现好,遵纪守法,热爱所报考职位的工作。

2.综合素质好、基础理论和业务知识扎实、具有较好的文字组织能力和普通话，并熟悉隆回方言，语言流畅，熟练掌握计算机中文输入和一般应用程序。

3.身体健康

四、招聘程序和方法

1.报名及资格审查

报名者于2012年11月28日—11月30日(8:00-12:00，14:30-17:30)到县人力资源和社会保障局前栋三楼事业单位人事管理股报 名。报名时须持本人有效身份证、毕业证等相关资料原件和复印件，近期免冠同底一寸照片3张;在职人员还需提交所在单位同意报考的证明，并填写《湖南省机关 事业单位公开招聘工作人员报名登记表》。每人交报考费200元。

报名人数与招聘岗位计划的开考比例不低于3：1，达不到开考比例时相应核减招聘计划。

2.考试

采取笔试和面试相结合的方式。

⑴笔试：笔试考公共基础知识和专业知识。公共基础知识主要内容为时政常识、马克思主义哲学常识、市场经济理论常识、法律常识等。专业知识考相应岗位的专业 知识，具体是：文秘和接话员考写作知识，计算机和网页制作岗位考计算机专业知识。公共基础知识和专业基础知识各占综合成绩的30%。考试不指定用书。

笔试时间，定于2012年12月8日上午8:30—11:00。请考生于2012年12月7日(下午5：30前)到县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股领取准考证。

考试地点：见准考证。

⑵面试：根据笔试成绩从高分到低分的排名，按所招聘岗位计划1:2的比例分类确定面试入围人员，入围中的最后一名，如有多名成绩相同者，则一并进入面试。文秘岗位和接话员岗位按结构化面试方法进行。计算机和网页制作岗位考实际操作。

面试时间另行通知。

((((3)成绩合成：按公共基础知识占30%，专业笔试占30%，面试占40%的比例折合综合成绩。

3.体检

根据招聘计划数按考试综合成绩从高分到低分等额确定体检对象。综合成绩相同的，再按专业笔试成绩从高分到低分排名。体检不合格者，可由本人在知道体检结果 3天内提出书面复检申请，可就不合格项目复检一次，体检结果以复检结论为准。体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准执行。

4.考核

体检合格人员作为考核对象。由县人社局和用人单位主管部门共同组织实施。重点调查了解考核对象的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，认真核查考核对象所提供的档案资料和相关证件、证明。

体检、考核不合格的，根据考试综合成绩从高分到低分依次递补一次。

5.公示与聘用

笔试、面试成绩分阶段进行公布;体检、考核合格人员，由县人社局及时向社会予以公示7个工作日。公示期满无异议的，按有关规定办理聘用相关手续。