青海2014年公务员面试热点:组织管理(微观类)

编辑:sx_bij

2014-08-25

青海2014年公务员面试热点:组织管理(微观类)

2014年青海公务员考试面试将开始,精品学习网整理“青海2014年公务员面试热点”供考生参考学习。

面试题型中有一类常考常新的重要题型——组织管理类。这类型的题在面试中的出现是一种必然,机关工作的特点之一便是组织各种必要的活动,例如调研、会议、比赛、晚会等等多种形式。在实际的面试中,组织管理类又可细分为宏观类与微观类。宏观类例如:你单位准备为离退休老干部办一台晚会,你怎么组织?其题型特点在于,问的比较笼统宏观,考察组织该次活动的流畅性和完整性,讲究有始有终。与之相对应的微观类的出题方式通常为:你作为卫生部门的工作人员,领导派你调查某学校周边饮食场所的食品安全状况,你将怎样把握这次调研工作的重点?其出题特点在于仍然以组织某次活动为考察的大范围,但是侧重点则有所不同,不再是强调此次活动组织的是否流畅完整,而在于考察如何把整个这项工作的某一个或几个方面做好,更为细化。

继续以上题为例,要想答好这类题,必须从题干的重点内容出发,进行层层剖析。如本题,首先,要调查的是食品安全问题,因食品销售商家对这一问题的敏感性,要想取得更为准确的调研结果,显然需要有暗访环节。其次,结合题目内容,学校周边的饮食场所,食用者也必须列入此次调研的对象范围之内,即学校的学生,如果使本次调研更为全面,最好还要将学校的老师及学生家长列为次要调查对象。最后,为保证调查工作顺利进行,还可以联合与食品安全有关的其他部分,如质检、工商、公安、农委等,配合行动。

显然本题在作答的时候严格根据活动本身的特点,来设计工作的重点,并非泛泛之谈,做到了有血有肉,内容饱满有说服力。

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标签:面试指南

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