潍坊安丘市2014“三支一扶”面试、体检、考察通知

为做好2014年的 “三支一扶”计划实施工作，根据潍坊市的统一安排，结合我市实际，就“三支一扶”计划招募面试、体检、考核等工作，制定如下实施方案。

一、面试组织

根据省“三支一扶”工作协调管理办公室要求，对达到1:2开考比例的岗位，按照从高分到低分的原则确定进入面试的人员名单;对未达到1:2开考比例的岗位，进入面试范围考生笔试成绩不低于全市平均分45分。按岗位分类从高分到低分确定入围进入面试人员。

(一)面试时间、地点

面试时间：2014年7月26日上午8:30(社区服务、支医)

2014年7月26日下午1:30(就业保障、支教)

面试地点：安丘市育英中学教学楼三楼(安丘市南苑路中段，乘1、8、11路公交车到育英中学站下车)

每人面试时间为8分钟，包括在思考室思考4分钟、在面试室回答4分钟。

(二)面试程序

1、报到

(1)为确保面试按时顺利完成，请上午参加面试的考生于7:30前;下午面试的考生于下午12:30前到安丘市育英中学报到。

(2)考生须携带毕业证书、身份证、笔试准考证原件。报考支教岗位的毕业生还需提供教师资格证原件。

(3)面试开始后仍未报到的考生，按缺考对待，取消面试资格。

2、流程

(1)本次面试设1个面试组。面试组设置候试室、思考室、面试室、休息室。面试室内设考官席、监察席、计时席、计分席、考生席。思考室内设监察席、计时席、考生席。

(2)考生首先到侯试室报到。候试室工作人员查验考生身份，经核查无误后，按考生报考岗位和专业分组，组织考生抽签确定面试顺序号并做好登记;面试开始后，由引导员按照面试顺序号将考生分别引至思考室;考生思考完毕后，由引导员引至面试室;考生面试结束后，由引导员引至休息室。本面试室的所有考生面试结束后，由引导员引领考生回到面试室，由主考官宣布考生面试成绩。为确保面试公平、公正，面试监察专员从当地纪委、监察局抽调，同时邀请“两代表、一委员”和新闻记者监督。

(三)面试内容和考官组织

1、面试采用结构化面试方法，从不同的角度，综合评价考生将要从事工作所必须具备的基本素质和适应能力。面试测评要素为综合分析能力占25%、组织协调能力占25%、语言表达能力占20%、应变能力占20%、举止仪表占10%。本场面试结束后，由计分员负责收集面试试题和考官参考答案，上交考务办公室。

2、面试考官由7人组成。其中，主考官1名和考官6名。面试由主考官主持。为使面试工作严谨、规范、客观、公正，考官从面试开始至结束，上交通讯工具，并实行全员封闭。

(四)计分办法

1、面试考官在考生面试开始前，根据面试测评要素统一评分标准。面试过程中，各考官应独立评分，标准始终如一，一把尺子到底，并用黑色或蓝色签字笔在《面试评分表》上签名，分数如有改动应由考官本人在改动处签名。

2、每个考生面试结束后，考官根据其回答问题的情况进行综合评价，按结构化面试评分标准进行评判、打分，面试打分采取百分制计分法。按照去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定应试人员面试成绩。面试成绩计算到小数点后2位数，尾数四舍五入。

3、考生的面试评分表由考官签字、面试成绩汇总表由主考官和记分员签字后，由工作人员收集汇总，存档备查，半年后方可销毁。

二、体检、考察

面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，百分制计算报考人员考试总成绩。各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，分考录岗位，由高分到低分按计划录用人数1：1的比例，确定进入体检、考核范围的人员。总成绩相同者，笔试成绩高者优先。为保证录取质量，面试合格分数线为60分，低于60分不予录取。

考生考试总成绩于7月27日24：00前在“安丘市人力资源和社会保障局网站”( http://www.aqsrsj.gov.cn)公布。

1、体检时间：2014年7月28日上午8：30

2、体检集合时间及地点：2014年7月28日上午8:00，安丘市委党校大门口(健康路与永安路交叉路口西500米路南)

3、体检标准：体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试用)》执行。

4、考生体检时，须携带准考证、身份证(身份证丢失者须到户口所在地派出所出具带有近期照片的户籍证明)、近期免冠1寸照片1张。体检抽血化验时，须将体检表交由工作人员，由工作人员保存并确定体检编号。工作人员要将体检编号密封保存，严禁外泄。考生进行胸透检验时，由工作人员登记后直接带至胸透室，考生姓名等信息不传至有关医务人员。遇到特殊情况(不符合录用标准的)，由医务人员做好记录交由工作人员。

5、体检注意事项：考生体检时必须空腹(不能吃饭、喝水等)，体检前一天22:00以后就不允许再吃东西、喝水。考生在体检的前一天要注意休息，不要进行剧烈的运动、熬夜、喝酒等。

6、考生对体检结论提出质疑的，从体检结果公布之日起，2日内提出复检申请，复检只能进行一次，体检结果以体检结论为准。

7、因体检不合格或违反体检规定而被取消录用资格造成的空缺，经潍坊市“三支一扶”考选办公室同意后，按照考试总成绩依次递补。

考生体检时须同时提供考核材料，具体如下：

8、毕业证(应届毕业生需提供学校加盖公章的就业推荐书)、身份证(身份证丢失者须到户口所在地派出所出具带有近期照片的户籍证明)原件及复印件。报考支教岗位的毕业生还需提供教师资格证原件及复印件(尚未领取的需提供学校开具的证明材料);

9、应届毕业生须提供所在院校学生管理部门出具的现实表现材料(现实表现材料应包括考生基本情况、思想政治表现情况、工作或学习情况)和户籍所在地公安部门出具的是否有违纪、违法证明;往届毕业生须提供档案管理部门出具的现实表现材料和户籍所在地公安部门出具的是否有违纪、违法证明。

考生应在7月28日下午5:00之前提供上述考核材料。

三、其它事项

1、考生在面试、体检、考察过程中务必保持通讯工具畅通。

2、考生考察材料在体检时未及时提供的，须于7月29日上午12：00前补交，逾期未提供考察材料的考生，视为自动放弃。考生体检考察结果于7月29日下午5：00前在“安丘市人力资源和社会保障局网站”( http://www.aqsrsj.gov.cn)公布。

联系电话：0536-4221295

联系人：张子阳 周雪 房雨晴

安丘市“三支一扶”工作办公室

2014年7月22日