若报考人员所学专业与报考岗位专业要求有差异、但本人认为系相近专业的，可向招聘单位提出添加专业申请(报考人员提出添加专业申请的范围仅限按类别设置专业条件的岗位，不包括明确到具体专业的岗位)。如招聘单位同意考生的申请，则由招聘单位向市组织人社部门提出添加专业申请。经审核批准后，市组织人社部门及时将专业添加信息在报名现场和指定网站公布，此时，报考人员可按程序办理报名手续。专业添加截止时间为12月2日16时。

报名结束时，实际报名人数达不到开考比例的岗位，由市组织人社部门相应核减或取消该岗位招聘计划。被取消岗位的报名人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位或办理退款等手续。

报考人员于2011年12月8日(上午8:30-11:00，下午2:00-5:00)到市人力资源和社会保障局办公楼一楼领取准考证，过期不领作自动放弃处理。

(三)笔试

笔试由市组织人社部门与招聘单位主管部门共同组织实施。

笔试内容：按照各岗位考试类别，A类为岗位相关专业知识(市电子政务中心网络值班技术员、市网络传媒中心网站维护技术员和市第二人民医院计算机技术员岗位笔试方式为上机操作);B类为公共科目(市党员干部现代远程教育中心办事员岗位加试写作、采编记者岗位加试新闻写作)。笔试不指定复习用书,考试范围在报名时向考生提供。笔试满分为100分(有加试要求岗位的公共科目和加试满分各为100分，按公共科目成绩占40%、加试成绩占60%的比例采用百分制计算为笔试成绩)。

笔试时间：2011年12月11日。具体安排如下：

8:30-11:00专业知识(A类岗位)、公共科目(B类岗位)

11:15-12:30加试

报考人员应携带准考证和身份证，并按照规定的时间和地点等要求参加笔试。

考生笔试成绩等相关事项在指定网站发布。

(四)面试与资格复核

1.确定面试人选

笔试结束后，市组织人社部门根据考生笔试成绩，按各岗位招聘名额3倍的比例从高分到低分确定面试人选。参加面试人数与岗位招聘名额之比不足3∶1的岗位，按实际符合条件人数面试。