以下是精品学习网为大家整理公务员考试资料分析备考指导供大家学习参考!

最新发布的较多细节的地方与以往考试不同，发生了微小的变化。但在整个大纲中，有一个完全没有发生任何改变的部分，就是行政职业能力测验中的最后一个模块，资料分析。通过对历年真题的总结，为各位考生应对资料分析提供简要的攻略指南。

从外在表现形式来看，资料分析可以说是几乎所有公务员考试中最稳定的一个部分，无论在国家公务员考试还是地方公务员考试中，始终作为行政职业能力测验的最后一个模块压阵，题型和题量也基本没有发生过什么变动——每年都是四份资料，20道题，雷打不动。如果要比哪种题型考生平均得分最少的话，相信资料分析绝对榜上有名甚至名列前茅。原因很简单：第一，由于放在最后一个模块，很多考生没有足够的时间来完成资料分析的题目;第二，资料分析的题目计算大多比较繁琐，百分数、小数的乘除法更是家常便饭，数学基础比较薄弱的考生很难顺利攻克。基于以上两点原因，很多人在考场上面对资料分析的办法大概就是“一C到底”，听天由命了。

其实对于有志通过公务员考试，顺利进入公务员队伍中的考生来说，这种“一C到底”的方法几乎形同于放弃了资料分析，实在是非常可惜的。资料分析固然有其难以对付之处，但也不是洪水猛兽，只要对其有足够的了解，掌握一定的应对方法，再辅以适当的练习，还是可以将其顺利攻克的。所谓知己知彼，百战不殆，要应对资料分析，首先就需要了解资料分析。

一、恼人的“同比增长”

在任何公务员考试的资料分析中，有一个概念永远贯穿始终，这就是同比增长。题目中所出现的同比、增长、增加、减少等字样指的都是同比增长，其计算方法很固定，用某统计量当年度的统计值减去前一年度的统计值，再除以该统计量前一年度的统计值，即为该统计量相比于前一年度的同比增长。类似的还有“环比”，体现的是月与月之间统计量的变化。之所以说同比增长很恼人，是因为但凡涉及到同比增长的题目，往往离不开比较繁琐的计算，既有除法又有小数百分数，自然是人见人烦。对于涉及到同比增长计算的题目，并没有什么取巧的应对方法，多数只能硬着头皮算上几下子，因此考生在复习资料分析的过程中，最好时不时动动笔头，算上几道同比增长类的题目。

二、常见资料类型

简单说来，资料分析只由两部分组成，所给资料和依据资料需要解决的问题。资料的类型不管如何变化，总超不出图、表、文三种。近年来有些题目开始将资料类型混合，比如2009年北京市应届生考试，就在同一道题目中有图形资料和文字资料的结合，增加了一定的难度，但三种基本资料类型是不会更改也无法更改的。对于不同的资料类型，考生就面临了一个取舍的问题。新东方北斗星公务员考试研究中心建议考生，在资料类型的选择上，按照图表文的顺序进行，即优先做图形资料的题目，其次做表格资料的题目，最后做文字资料的题目。这实际上和人的接受能力和承受能力是有关的，在“攻打”到资料分析的城门下之前，考生已经做了将近100道不同类型的题目，此时如果再面对的是大段夹杂着各种各样数字的文字资料，无论从生理上还是心理上都会产生本能的排斥，大大降低效率。而图形资料和表格资料相对来说比较直观，考生容易在短时间内迅速理清数字之间的关系，挑选出有用的信息。在分秒必争的考场上，能快速提取出有助于解题的有用信息，着实是非常关键的。

1.多变的图形资料

图形资料是变化最多的一种资料形式。根据对以往历年北京市公务员考试试题的统计，出现过的图形资料种类包括折线图、条形图和三角权重图，这当中又以条形图(柱状图)出现的频率最高。在国考中经常出现的扇形图，在北京市考试中却很难发现其踪迹。对于条形图的资料，考生在考场上也许会用上一种“作案工具”——直尺。条形图如果需要对各条(柱)表示的数据具体量进行计算，那么可以使用直尺量出相应条(柱)的长度，用长度来代替实际数据，得到的答案也是正确的。相应的，如果出现了扇形图的资料分析题，考生就有可能需要用到量角器来进行辅助，化简计算。

在北京市2007年社招考试中，出现了一种比较少见的图形资料，三角权重图，该题目如下：

某调查公司以不同年龄段市民为调查对象开展了黄金周主要休闲方式的抽样调查工作。下面的三角形表示不同年龄段的市民在采取五种休闲方式之一的人群中所占的比例。三角形顶点表示100%，相对应的基线表示0。

A代表外出旅游

B代表上网

C代表朋友聚会

D看书休闲

E代表和父母一起逛公园

131.黄金周期间，选择上网休闲方式的人群中中老年人所占的比例约是( )

A.12.5%

B.25%

C.37.5%

D.62.5% 来源:考试大-公务员考试

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