五、选调办法

1、采取笔试和面试相结合的办法进行。

2、笔试。

⑴笔试内容及分值

①枞阳中学、枞阳三中、宏实中学

笔试内容为所报学科高考试题。满分100分。

②枞阳二中

笔试内容为所报初中学科教育教学相关知识。满分100分。

③枞阳中心学校

笔试内容为所报小学学科教育教学相关知识。满分100分。

④县示范幼儿园

笔试内容为学前教育的教育教学相关知识。满分100分。

⑵时间和地点：笔试时间为2016年8月20日上午9：00-11：00，笔试地点见准考证。

3、面试

⑴分报考岗位从高分到低分按岗位选调计划数1: 2的比例确定进入面试人员，最后一名如有多位报考人员成绩相同，则一并进入面试。

⑵面试满分100分，采用无生上课方式进行，主要考察面试对象的教育教学水平和综合素质能力、仪表举止等。上课时间不超过15分钟，准备时间30分钟。

⑶面试时间地点另行通知。

⑷面试结束后，根据报考人员的总成绩(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入)，按照与公布的岗位选调计划数1:1的比例，从高分到低分依次等额确定拟选调人员名单(若出现总成绩并列的情况，则以报考人员的笔试成绩高者、省市县学科带头人、年龄小者的顺序依次确定)。

六、选调

拟选调人员名单在枞阳教育网公布三天。公示无异议的，办理调动手续。报考枞阳中学、枞阳三中、宏实中学和枞阳中心学校同一学科岗位的人员，从高分到低分选择学校(同等分者则以笔试成绩高者，省、市、县学科带头人，年龄小者的顺序，依次选择学校)。选调人员调动后职称聘任(用)及工资待遇按人社部门相关规定执行,即原聘专业技术岗位若现单位无相应岗位，须降级聘用，并按新聘岗位兑现工资待遇。

附：枞阳县2016年城区学校公开选调教师学科岗位计划表.xls