因工作需要，浙江湖州经济技术开发区管委2016年招聘工作人员4名，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘工作人员4名，主要从事节能与新能源汽车、新一代电子信息技术等产业项目的引进和服务工作。

二、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律、法规和规章，品行端正，无违反公序良俗的行为;

2、985、211高校全日制大学或国内外知名研究机构获得硕士研究生及以上学历学位，具有3年以上工作经验;特别优秀的，学历学位可以放宽到本科;

3、身体健康，科学素养好，年龄在40周岁以下(1976年9月23日后出生)，有担当精神，能吃苦耐劳，岗位需要经常性出差，适合男性。

4、专业要求：(1)能源动力类相关专业1名，有相关专业学习和工作背景，英文说写流利，精通德语者优先。(2)电子信息或信息工程专业2名，有相关专业学习和工作背景，精通韩语者优先;(3)管理岗位1名，要求英语说写流利，有企业行政管理工作经验者优先。

三、招聘办法

按照公平竞争和择优录用的原则，向社会公开招聘，具体按以下程序进行：

(一)报名

1、报名时间：2016 年9月23日-10月15日。

2、报名方式：应聘者请将简历投到nantaihu_hetd@sina.com，联系人：胡先生，联系电话：0572-2595374。

(二)面试

资格初审通过者，进入面试。采用“面试+面谈”形式进行。面试成绩满分为100分，面试成绩低于70分的不予录取。若岗位招聘人数与报名人数不足1:3比例的，则相应核减招聘人数。具体时间、地点另行通知。

(三)体检

面试通过者，从高分到低分1:1比例，确定体检人数，统一组织体检。体检时间、地点另行通知。

(四)考察

对体检合格者进行考察，主要考察其思想品德、现实表现等方面情况。

(五)聘用

考察合格的与湖州经济技术开发区管委会下属浙江南太湖启创新能源汽车发展有限公司签订劳动合同，首期聘用合同一般为一年，其中试用期一个月。聘用期满考核合格的继续签订聘用合同。

关于浙江湖州经济技术开发区管委2016年招聘公告就为大家介绍到这，希望对大家有所帮助。

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