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北京新近公布大学生“村官”工资待遇新政,向公务员待遇“看齐”。新工资体系首次与考核挂钩,工资条上增设“考核奖金”项。考核为“优秀”的,每月可拿2000元奖金。大学生“村官”首年月薪最高可达4700元,比过去增长1倍多,基本与公务员待遇相当。
根据最新规定,北京大学生“村官”的待遇大幅度提高。其中,基本工资每月普涨500元。
引人关注的是,新工资体系首次与考核挂钩,增设“考核奖金”。每月月底,由各乡镇对全体大学生“村官”进行考核。考核优秀的按每人每月2000元发放“考核奖金”。据介绍,过去大学生“村官”的收入是固定的,“吃大锅”,影响了大学生的工作积极性。
北京市人力社保局相关负责人表示,工资待遇提高后,本市今年新选聘的大学生“村官”待遇,基本上已和公务员看齐。此外,合同期满的大学生“村官”,被国家机关或国有企、事业单位录(聘)用的,其在大学生“村官”岗位上的工作年限将计入工龄。