【编者按】自我评价是自我意识的一种形式。主体对自己思想、愿望、行为和个性特点的判断和评价。实事求是地评价自己是进行自我教育、自我完善的重要途径之一。
出生日期：1977-8-28
求职 者所在城市：海南三亚
毕业院校：东北师范大学
目标工作地：内蒙古锡林郭勒盟(锡林浩特)
工作 自我评价 分析
工作 自我评价 的目的是要通过对以往成长经验的反省，检视自己的价值。工作 自我评价 是通过思考，对自己进行深层次的自我剖析。
工作自我评价应当客观而全面。首先，评价应是客观的，是在正视自己、面对现实的基础上做出的，过高或过低的评价都会给自己的 求职 心态带来不利影响;其次，评价应是全面的，既包括自己的非凡素质，又包括综合素质;既包括自己的优点和优点，也包括缺点和不足。
(1)优势分析
个人优势是我们 求职 就业制胜的法宝。我们要找出自己与众不同的地方，形成鲜明的自我定位，在 招聘 者面前亮出一个独特的招牌，让自己的价值更好地为 招聘 单位所熟悉。对于自己的优势，可以从以下角度进行分析：
相关推荐：
下一篇：简短求职自我评价