这里是一篇商管部经理的个人简历，掌握消费者市场调查研究，消费品市场预测，新产品可行性分析研究，市场拓展策略及营销对策，广告策略及效果评价，接下来让我们一起看看吧!

个人基本信息

姓　　名： ***

目前所在地： 荔湾区 民族： 汉族

户口所在地： 广州 身材： 171 cm　 kg

婚姻状况： 已婚 年龄： 37

手机号码：

电子邮箱：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 市场/营销/拓展经理、总裁助理/总经理助理、物业管理经理/主管：

工作年限： 18 职称： 无职称

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州 佛山

个人工作经历：

公司名称： 起止年月：XX-02 ～ XX-01广州**家居城(广州**家具广场)

公司性质： 民营企业所属行业：服务业

担任职务： 商管部经理

工作描述： 负责家居商场整体营运(商户管理、物业管理、营销、销售及人员)的管理工作。

负责商品销售、业务推广及人员管理工作。

曾经负责监控新物业的消防、强弱电力设备、中央空调、机电安装工程、公用部分装饰及部分商铺装饰工程

离职原因：

公司名称： 起止年月：XX-12 ～ XX-01广州**生物科技有限公司

公司性质： 民营企业所属行业：其他行业

担任职务： 销售经理

工作描述： 确定目标市场，制定产品市场定位及产品的营销策略规划。

制定销售组织结构，营销制度，报酬制度，人力资源，工作流程。

制定总体的产品营销行动方案，落实执行企业的目标任务。

销售产品的年度计划及财务成本、盈利控制。

产品市场开拓及发展管理，销售团队管理，流通渠道管理，客户管理，经销商管理，。

各项营销策略的执行过程监测及管理。

离职原因：

公司名称： 起止年月：1992-07 ～ XX-10**市场研究公司

公司性质： 外商独资所属行业：专业服务(咨询,翻译,猎头)

担任职务： 运作经理

工作描述： 结合公司的总体战略，部门的目标，研究、制定和不断完善适应发展的目标和规划，负责部门架构设置，激励策略，绩效管理。

负责招募、甄选、调配运作部华南区所需的员工及培训管理。

每年负责所属员工的岗位绩效评估。

负责华南区各省的工作站行政管理和基础人事管理。

协助人力资源部门，营造企业文化氛围，促进团队建设。

负责组织和实施专业的内部培训工作。

采集跟踪汇总全国各地零售商的促销方法，促销手段，促销方式与提供促销数对销售数据的影响分析。

离职原因：

志愿者经历：

教育背景

毕业院校： **大学

最高学历： 本科 毕业日期： XX-01-01

所学专业一： 工商管理 所学专业二： 经济管理

受教育培训经历：

起始年月 终止年月 学校(机构) 专　业 获得证书 证书编号

XX-05 XX-05 **企业顾问公司 事业发展指导技巧

语言能力

外语： 英语　一般

国语水平： 精通 粤语水平： 精通

工作能力及其他专长

18年商场、渠道销售和市场研究多个部门主管经验从业经验，其中3年家居商场整体营运管理，3年保健品、食用香精营销流通渠道经营管理，XX年市场研究、资讯和分析服务动运管理。

* 管理经验：运作管理，团队管理，目标管理，绩效管理，预算管理，客户关系管理，商场营运管理、营销管理，流通渠道管理。

* 出色的人际沟通和团队组织能力，独立工作性强，敢于承担责任和工作压力

* 职业经理人具有的强烈的目标感

* 具有项目可行性研究能力

* 具有项目的计划，组织，实施，监控，协调能力

* 具有项目的质量管理和培训管理能力

* 掌握消费者市场调查研究，消费品市场预测，新产品可行性分析研究，市场拓展策略及营销对策，广告策略及效果评价

* 食用香精销售管理、保健品销售模式和营销管理

* 家居商场物业管理、经销商管理、产品销售和售后服务

* 熟悉家居商场的管理动作流程，了解市场信息和定位，具现场管理及应急事情处理的综合管理能力。

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