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特色教研

教师队伍的水平决定了教育的质量，学校下大力气狠抓教师教研活动。实行严格的集体备课制度，做到“四定”：定时间，定地点、定内容、定中心发言人(主备人)。在教师培养方面，学校狠抓一周一次的备课组学习、一周一次的组内公开课、一年一次的青年教师课堂教学大奖赛、定期开展的教学公开周、传统的“一帮一结对子”活动等，促使教师迅速成长。值得一提的是学校的教学大奖赛，至今成功举办十九届，周一丁、何学保、夏敏、郭伟等一大批青年教师经过“大奖赛”洗礼，走上省市级课堂教学比赛的舞台。学校还积极实施“名师工程”，制定培养计划，落实培养措施，取得显著效果。我校校长、特级教师杨德新获得市首届“十大名校长”光荣称号，业务副校长董强获得“省教坛新星”、“市拔尖人才”等光荣称号，特级教师吕振中获得市首届“名师”“市拔尖人才”等称号，陈雷、黄文明、白群峰、郭伟、周一丁等成为市级“学科带头人”;学校积极鼓励名师、学科带头人、骨干教师上公开课、示范课，写教学心得，充分发挥他们的示范引领作用。2010年4月，根据省市教育主管部门的部署，我校和合肥七中成为结对合作学校，《双方签署了结对合作框架协议》，开展了“同课异构”等丰富多彩的教研交流活动，两校之间持久的合作，必将有力推动我校教育教学工作再上新的台阶。

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