【摘要】四川遂宁市2014年教师招聘公告是不是你焦急寻觅的呢？又是一年招聘热，你准好了吗？精品学习网为您带来更多资讯，敬请关注！
为进一步加强遂宁市市直属学校教师队伍建设，根据《遂宁市市属事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(遂市人发【2006】59号)规定，经遂宁市人社局、遂宁市教育局研究同意，按照公开考核、平等竞争、择优聘用的原则，遂宁市市直属中学面向教育部直属师范大学公开考核招聘2014年免费师范毕业生18名(具体岗位详见附件2)。现将有关事项公告如下：
一、考聘对象、范围
教育部直属师范大学2014年免费师范毕业生
二、考聘组织方式
本次招聘采取直接考核的方式进行。由遂宁市人社局、遂宁市教育局共同组织实施，用人单位负责宣传报名、资格审查、面试、体检等项工作，纪检监察部门全过程监督。
三、报名
凡有意应聘的2014年免费师范毕业生，请填写附件1并于2014年3月28日前通过互联网发至382209101@QQ.com，联系人：遂宁市组织人事师培科熊老师，咨询电话：0825-2280942。届时将根据报名情况确定面试地点并邮箱通知考生。面试时，请考生持就读大学出具的2014年毕业生所在系别、专业、入学时间、毕业时间、是否属免费师范毕业生等情况的证明、有效身份证及本人近期2寸证件照片2张，经现场资格确认后领取面试通知书。
四、面试考核
(一)组织实施：面试考核工作由遂宁市人社局、遂宁市教育局统一组织，用人单位负责具体实施。成立学科考核评议组，每个考核评议组设考官3-5人。
(二)面试时间：于2014年3月29日9：00准时开始，面试全过程实行封闭入闱式管理，请资格审查合格的考生持面试通知书、本人有效身份证原件提前20分钟进场候考。
(三)面试内容及方式：主要考核应聘者的教学业务能力和传授知识的技能。面试方式为讲课(精讲)，在高中一年级学科教材中随机抽取讲课内容。考生面试前隔离备课20分钟后，进行20分钟的讲课，讲课完毕再进行10分钟的答辩。应聘者的面试成绩，由学科考核评议组考官采取加权平均的办法确定。应聘者面试成绩将在考核现场公布。市人社局、市教育局根据面试考核成绩，按照竞争择优、双向选择的原则等额确定进入体检，并发体检通知书。
五、体检
(一)体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检工作由用人单位统一组织到遂宁市教育局指定的医院进行。初次体检不合格的，经本人申请，可复查一次，复查申请应在接到体检结果通知之日起3日内提出，体检结果以复查结论为准。未按规定时间到指定医院参加体检者，或体检不合格未申请复查者，视为自动放弃。
(二)体检所产生的一切费用均由应聘者承担。
六、公示
对拟聘用人员，由用人单位报遂宁市教育局和遂宁市人社局审核确认后，在遂宁教育网和遂宁市人力资源和社会保障局网站上公示7天。公示期间接受社会监督(举报电话：遂宁市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0825-5866013遂宁市教育局组织人事师培科：0825-2280942)。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的不予受理。
公示期满无异议的人员，办理有关聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的人员，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的人员，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。
七、聘用
公示无异议者，依据考生报考学校意愿与用人单位签定《就业协议书》。被聘人员在规定时间内(具体时间以书面通知为准)持毕业证、学位证、《就业报到证》及本人学籍档案到遂宁市教育局组织人事师培科报到，并报遂宁市人社局审核确认，经审核确认后，由用人单位与应聘者签订聘用合同，按照事业单位公招工作人员有关规定进行管理。
八、本公告未尽事宜，由遂宁市人力资源和社会保障局、遂宁市教育局负责解释
四川遂宁市2014年教师招聘公告里面有没有找到一些你感兴趣的资讯呢？更多相关内容尽在精品学习网。
相关推荐