2013年管理咨询师重点解释:咨询人员的核心能力

2013-03-18 12:16:29 来源:互联网 字体放大:  

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咨询人员的核心能力

(一)咨询人员的核心能力是指:咨询人员的影响力;

(二)咨询人员的影响力取决于:1发现、分析和解决问题的能力;2咨询方案建议的科学性和创新性;3咨询工作的艺术性;表现为:(1)意见即中肯透彻,又通俗易懂;(2)意见即尖锐泼辣,又不失尊重;(3)即能引起思想震动,又能激发热情;

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