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作文精选“中国梦”：“孩子，这权不能乱用”

我是一个农民的儿子，是伴随共和国的成立出生的。祖宗历代都种田，而我偏是幸运儿，高中毕业后当民办老师，后推荐到地区师范读书。我想，这辈子实现了当公办教师梦，足矣。那知毕业后不是回乡当老师，而是留校师范工作。四年后，又一个调令把我调到行署机关，不长时间又调到地委组织部，任干部科科长，负责县处级干部考核、任免的具体内务工作。这年，我回家探亲，饱经风霜的父亲知道我调到了组织部工作，他也清楚组织部是管人的，他只和我郑重说了一句话：“孩子，这权不能乱用！”

老爸的话我时刻铭记在心里。干部是党和政府的宝贵财富，管好用好干部，是我们党的事业兴旺发达的根本保证。我在组织部，职务虽小，但影响可大。我曾写过过数十名厅级领导的考核材料，县处级的就更多了。考核材料是干部任用的依据，我负责的考核材料，时刻不忘四个字：“实事求是”。考核中注意了解干部的德、能、勤、绩表现，既总结成绩，又反映存在问题。所写的材料做到有观点，有事例。因常委对任免人员的情况大部分都不大了解，讨论的干部又较多，没有时间慢慢推敲，经过我整理的材料到了常委会就举足轻重，有时一句话、一件事就可能影响一个干部的政治生命。这时找我的人多了，有的要求在考核材料中多写点美言，有的要求在年龄、学历、参加工作时间等上给予通融更改。对于这些，我都给予婉拒。我总是和他们说：“我只有做工作的责任，没有做不实事求的事情的权利。”一次，一名领导送来一麻袋沙田柚和几只鸡，要求把他的出生时间改为推后３天，我知道，这３天就是他能否提拔年龄的分界线。当时我３岁的小孩看到黄澄澄柚子馋得流口水，哭着要吃。我知道，干部的年龄牵涉今后的任用、退休、福利等一系列问题，是绝对不能更改的。我和来者说明了有关规定，劝他把东西拿了回去。广西区党委组织部知道我做工作比较扎实，１９８８年，曾抽我到梧州、钦州市考核市级领导班子，由于我工作任务完成出色，获得了自治区党委组织部的好评。

１９９０年，广西玉林地委把我调到桂平县任县委常委、组织部长。自己的身份有了质的区别，过去我是做组织部门的具体内务工作，现在是县委使用干部的主要参谋。任免干部很多是由我提议，材料是由我初审，再递交常委。责任大了，权力也大了，但我始终没有忘记老爸的叮嘱：“这权不能乱用！”每天晚上，来找的人不断，动机基本是几方面：要求提拔、乡镇领导要求调入县城、效益差的要求调所谓有油水的单位。一次，一位干部要求平调到土地局当领导，说办成后送一份建房地皮，价值约５万元。如果我帮办，只是举手之劳，并不多大违背原则。但我不可能乱用这个权，更主要是这人动机不纯，以物质作为条件，到土地局的目的就是索取，对这类干部，绝对要引起警惕。碰上这些干部，我均严肃给予教育：大家都要求提拔，谁当一般干部？大家都涌入县城，谁在基层工作？各部门的工作只是分工不同，那有贵贱之分？并希望他们做好工作，该如何使用，组织会考虑。至于企图靠“送”开路的，我请他们打消这念头，我这人格不是金钱、美女、地皮之类能收买的。我是农民的儿子，党培养我，信任我，这个权我不能乱用。因来访的人绝大部分都是扫兴而归，也得罪了不少人，有的人甚至说要找烂仔收拾我。我爱人和孩子都有些惧怕，我说，我宁可得罪他们少数人，也不能得罪桂平县１５０多万人，人正不怕影子歪，我害怕他们就不会到这里工作。

组织部是干部之家，我这当家长的经常深入乡镇、县直单位了领导的工作解情况，与他们促膝谈心，为知人善任取得发言权。对德、才表现突出的建议县委压担重用，对表现差、吊儿郎当的提议让位，对有特殊困难的干部给予照顾安排。这样，全县出现了一个和谐用人的干部工作氛围，促进了全县的经济和社会发展。我没多大能力，只是老老实实工作，组织上对我工作却给予肯定，并给予我很多荣誉。１９９２年，我被广西区党委组织部评为全区组织系统先进个人。