③人口发展模式地区分布：

④环境人口容量：环境所能容纳的最大人口数，即环境承载力。准确的定义就是：一个国家或地区的环境人口容量，是在可预见到的时期内，利用本地资源及其他资源和智力、技术等条件，在保证符合社会文化准则的物质生活水平条件下，该国家或地区所能持续供养的人口数量。资源是制约环境人口容量的首要因素，其余的因素是：科技发展水平、对外开放程度以及人口的文化和生活消费水平。

⑤合理容量：在不产生环境问题的前提下，充分利用自然资源发展生产的人口容量。一般要小于环境人口容量。

3、人口的素质与环境

①影响人口身体素质的主要环境因素：

a.社会环境因素(社会制度、经济形式、文化传统、科技知识、伦理道德)是影响人口身体素质的主要因素且影响越来越大。b.自然环境因素――原生环境因素(地形、气温、温度、降水、地方病等);次生环境因素(物理、化学、生物方面的环境污染)也有重要影响。

②人口的文化素质对环境的影响：

一个地区环境质量的好坏，人口的科学文化素质有着特殊的影响：a.人口科学文化素质的高低，从整体上影响着人们的环境观、资源观和发展观;b.人口科学文化素质的高低，对资源的充分合理的开发利用有着直接的影响; c.人口科学文化素质的高低，直接影响着人类活动的环境后果。

4、人口的迁移与环境：

①影响人口迁移的因素：迁出区的“推”，迁入区的“拉”，以及中间阻力。

②我国人口迁移的现状和原因：

a、现状特点：流动人口增加，自发流动为主。

b、方向：从农村到城市;从内地到沿海城市和工矿地区。从贫困落后山区到沿海发达城市。

c、原因：务工和经商;学习、培训、分配工作迁移的人数增加。

③人口迁移的影响：人口迁移改变了区域人口分布和人口构成，促进了经济、文化的交流，促进了种族、民族的同化和融合，促进了区域经济的发展。

a.对迁出区：减轻人口压力;加强与其他地区的经济、科技和文化的联系，促进社会经济的发展;问题：人才流失，青壮劳动力减少。

b.对迁入区：弥补劳动力的不足，有利于资源开发和经济发展。问题：增加人口对生态环境的压力，带来就业紧张、交通居住拥挤、社会治安管理困难，以及原住居民的歧视与排斥等。

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