三、选拔程序

公开选拔工作由市委组织部组织实施，有关部门和县(市、区)委组织部密切配合。

(一)报名和资格审查(9月10—11日上午8∶30—12∶00，下午14∶30—17∶00)。

1、报名地点：景德镇市委组织部农村科

2、报名要求：考生通过原任职村所在县(市、区)委组织部资格初审后，前往市委组织部报名。报名时须提交以下材料：

①《景德镇市2012年从优秀大学生村官中公开选拔副科级领导干部报名资格审查表》，表上需有县(市、区)委组织部审核推荐意见并加盖公章，已离开乡、村工作岗位的还须有现工作单位的同意报考意见并加盖公章。

②身份证、毕业证等证件的原件和复印件;

③县(市、区)委组织部出具的服务期满考核等次证明;

④近两年年度考核等次证明;

⑤笔试加分相关证明材料;

⑥近期2寸免冠彩色正面照片3张。

3、资格审查：审查合格，发放《笔试准考证》。选拔职位与参加笔试人数比例不低于1:5。资格审查贯穿公开选拔工作的全过程。凡弄虚作假者，一经查实，取消参加选拔的资格。

(二)笔试(9月18日)。笔试依据《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》规定的内容进行命题。笔试采用闭卷方式进行，分值为100分。笔试成绩于2012年9月20日在《景德镇党建网》上公布。

(三)面试(9月22 日)。根据笔试成绩加上笔试加分的总得分按公开选拔名额1：3的比例，从高分到低分确定面试入闱人员(入闱最后一名出现成绩相同者一并列入)。面试依据《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》规定    的内容进行命题，采取结构化面试方式进行，面试分值为100分。

(四)体检和考察(9月23日—24日)。面试后，将笔试成绩、笔试加分与面试成绩按比例折算总成绩。总成绩=(笔试成绩+笔试加分)×50%+面试成绩×50%，按1:1的比例从高分到低分确定入闱体检和考察人员。体检标准按《公务员录用体检通用标准》执行。体检合格的作为考察人选。体检不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察德才表现、工作实绩和岗位匹配度。

(五)决定任职。市委组织部召开部务会研究确定3名拟任职人选，推荐到相关县(市、区)任职。各县(市、区)委按程序对市委组织部确定的拟任人选进行研究，决定任职职位并公示。公示结果不影响任用的，依照有关规定和程序办理任用手续。拟任职人选一般回现任职村或原任职村所在县(市、区)任职，如县(市、区)考取人数不平衡，由市委组织部调剂到其他县(市、区)任职。

四、有关要求

1、考生在村任职期间，进入村“两委”班子的，服务期年度考核为优秀的，以及任职以来至2012年8月31日获得市委、市政府部门和县(市、区)委、政府以上表彰的给予笔试加分。加分具体分值见《景德镇市2012年从优秀大学生村官中公开选拔副科级领导干部笔试加分因素及权重分值表》。

2、选拔为县(市、区)直单位、乡镇副科级领导干部的人员以一定形式继续在村(社区)工作2至3年。

3、公开选拔工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备标准，坚持选拔的条件、标准和程序公开，自觉加强对选拔工作全过程的监督，坚决抵制不正之风。

联系电话：0798-8220741。

中共景德镇市委组织部

2012年9月7日

1：景德镇市2012年从优秀大学生村官中公开选拔副科级领导干部报名资格审查表

附件2：景德镇市2012年从优秀大学生村官中公开选拔副科级领导干部笔试加分因素及权重分值表

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