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2014-12-02
从社保理论界的主流观点来看，延迟退休与媒体渲染的养老金焦虑关系不大，更多是从我国进入老龄社会、劳动力结构发生变化以及人均预期寿命和受教育年限延长的角度考虑。由于我国养老保险改革较晚，目前工作的这一代负担上一代人的养老十几年，但到本世纪中叶，那时工作的一代人需负担退休一代人的养老20多年。更为重要的是，到本世纪中叶60岁以上人口将达到4.87亿人，结果将会导致代际间的负担加剧。换句话说，如果不延迟退休，那么那一代人的负担将会非常沉重乃至不可持续。因此，现在之所以考虑延迟退休考虑的是几十年以后的事情，所谓未雨绸缪。
但改革是针对未来的，影响却在当下就已经产生。虽然中央精神是渐进式推进，很多人还是表达了焦虑情绪，毕竟即使有缓冲期，改革也不过是未来数年之后就会到来的事情。质疑最大的是是否会影响年轻人就业，其次是各利益群体的诉求，一些临近退休者担心自身利益受损，部分重体力劳动者担心身体不能承受，尤其值得注意的是很多民众借此表达对养老双轨制不满。延迟退休是事关民生领域的大事，必须兼顾各方利益，加以配套改革，渐进温和推进。对于年轻人就业的冲击要充分考虑，对不同利益群体的诉求应分地区分类别考虑。此外，养老双轨制的改革必须尽快推进，否则延迟退休会被误解为部分既得利益群体延续获取利益的途径。
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