【编者按】精品学习网公务员频道为大家收集整理了“2012贵州工商行政管理局招聘广告监测中心人员方案”供大家参考，希望对大家有所帮助!

根据《事业单位公开招聘暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神，结合实际，经省人力资源和社会保障厅同意，特制定本公开招聘工作人员方案。

一、招聘原则

(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

(一)招聘对象：大学本科及以上学历的毕业生。

(二)招聘人数：根据工作需要，公开招聘工作人员7名。具体招聘岗位及要求见《贵州省工商行政管理局2012年公开招聘广告监测中心工作人员职位表》(附表1)。

三、招聘条件

报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

(二)遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

(三)安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

(四)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

(五)年龄在18周岁以上(1994年9月1日以前出生)，35周岁以下(1977年9月1日以后出生)，以上日期均含当日。

(六)身体健康。

(七)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名方式和时间：

报名采取网上报名方式进行，应聘人员登录“贵州人事考试信息网”(网址：http://www.gzpta.gov.cn)报名。网上报名按以下程序进行：

提交报名申请。应聘人员可在2012年12月5日9:00至12月9日17:00期间，登录“贵州人事考试信息网”提交报名申请，并上传本人近期免冠2寸正面证件照片(jpg格式，20KB以下)。每位应聘人员只能选择一个职位进行报名。根据所报职位要求，填写《报名表》。报名申请被接受后，系统会向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审查结果、报名确认、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，请妥善保管。

应聘人员须仔细阅读《报名表》，如实提交本人有关信息和材料。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;委托他人报名，若报名信息出现上述情况，视同应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相关责任。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。

职位报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例的，经请示省人力资源和社会保障厅同意后，对该职位招聘计划予以调整或取消。

应聘人员报名时提交的有关证件与笔试、面试时使用的证件必须一致。

2、招聘单位进行网上资格初审。招聘单位只对报考者的照片是否符合规定进行审核，不对报考者是否属于招聘对象、是否符合招聘条件，以及是否符合职位所需条件进行审核。应聘人员必须认真阅读《贵州省工商行政管理局2012年公开招聘广告监测中心工作人员方案》中所规定的招聘对象、招聘条件、职位表要求等简章中的各项内容，确定自己属于招聘对象范围并符合招聘条件之后，再根据职位表选择符合自己的职位进行填报。否则，错报、误报和瞒报造成的一切后果，由考生本人负责。

对通过资格初审的人员，招聘单位应下载并打印留存应聘人员报名信息，供资格复审和考察时使用。因资格初审不严导致不符合条件的应聘人员进入考试环节的，该应聘人员考试成绩作无效处理。资格初审时间:为2012年12月5日9:00至12月10日17:00。

3、查询资格初审结果。应聘人员可于2012年12月5日9:00至12月10日17:00登录“贵州人事考试信息网”查询是否通过报名资格初审。招聘单位对已经提交报名申请的应聘人员，必须在24小时内审查完毕。通过资格初审的应聘人员，不得再报考其他职位。

4、报名确认。通过资格审查的应聘人员于2012年12月5日9:00至12月11日17:00期间登录“贵州人事考试信息网” 进行网上报名确认并缴纳90元考务费。未在规定时间内完成报名确认并缴费者视为自动放弃。

5、网上打印准考证。报名确认并缴费成功后，应聘人员于2012年12月18日9:00至12月21日16:00期间自行登录“贵州省人事考试信息网”下载并打印准考证。

(二)报名咨询电话：