公示期满无异议的拟聘用人员，与其签订聘用合同，在规定时限内不到岗者，视为自动放弃聘用资格。

六、组织领导

为保障招聘工作正常有序开展，成立招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室主任由区人力资源和社会保障局局长田秋燕同志兼任(招聘工作领导小组名单附后)。

七、有关事项

1、为确保招聘工作公开、公平、公正，招聘工作全程接受纪检监察部门和社会各界的监督，同时将邀请人大代表、政协委员、行风监督员等相关人员全程参与监督。

2、相关单位和人员要本着对事业和应试人员负责的态度认真履行职责，应当实行公务回避的，应主动回避。对在报名及资格审查、考试、考核、聘用工作中徇私舞弊、弄虚作假的，一经查实，严肃处理。

3、应试人员应认真对照招聘条件报考，所持证件应真实、有效，通过资格审查或考核发现应试人员不符合招聘条件规定或不能办理相关手续的，取消考试或聘用资格，后果自负。

4、凡在规定时间内未领取《准考证》、《面试通知单》、《体检通知单》，未按时参加笔试、面试、选择岗位、体检的，视为自动放弃。

5、2013年应届毕业生必须在7月31日前取得毕业证，否则取消聘用资格。

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