1、免收体检费用;

2、考生食宿自理;

3、交通费自理。

五、成绩计算方法

(一)综合成绩的计算办法：

公共科目笔试总成绩占50%，面试成绩占50%，最后合成的综合成绩为百分制。考生可在面试后两天登录公务员考录专题网站查询本人成绩。

(二)体检和考察人选产生的原则和办法：

1、录用计划数与参加面试人数比例达到1:3及以上的，面试后按综合成绩从高到低的顺序，各职位按计划录用人数1：1的比例在体检合格的前提下进入下一步的考察阶段，主动放弃体检或考察不合格者，视情况按该职位综合成绩从高到低的顺序依次递补。

2、录用计划数与参加面试人数比例低于1:3的，考生面试成绩必须达到当天面试考官组面试的所有人员的平均分，方可进入考察。根据综合成绩从高到低的顺序，按录用计划1：1的比例在体检合格的前提下进入下一步的考察阶段。如第一名体检或考察不合格，视情况按该职位综合成绩从高到低的顺序依次递补。

六、考生注意事项

1、在面试资格确认至面试期间，如有考生放弃面试资格，不再递补面试人员。

2、参加面试考生需进行面试资格复审，请按照下列要求准备好相关资料：

应届毕业生：(1)本人身份证原件及复印件;(2)学生证原件;(3)笔试准考证;(4)英语四、六、八级证书或英语等级考试成绩单原件及复印件;(5)公务员报名推荐表原件(需加盖学校毕分办或就业指导中心公章)和复印件;(6)考生报名登记表及复印件(可从人力资源和社会保障部网站下载、打印，并在规定位置粘贴本人1寸免冠证件照片);(7)有关职位要求的计算机等级证书原件及复印件;(8)4张1寸免冠证件彩照(请在照片背面写上本人姓名和报考的职位代码);(9)“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等四类人员需提供相应的主管部门出具的证明材料。

社会在职人员：(1)本人身份证原件及复印件;(2)工作证原件(如无，可不提供);(3)笔试准考证;(4)英语四、六、八级证书或英语等级考试成绩单原件及复印件;(5)考生报名登记表及复印件(可从人力资源和社会保障部网站下载、打印，并在规定位置粘贴本人1寸免冠证件照片);(6)毕业证书和学位证书原件及复印件;(7)职位要求的基层工作经历证明;(8)所在单位出具的同意报考证明(附件四);(9)4张1寸免冠证件彩照(请在照片背面写上本人姓名和报考的职位代码);(10)“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等四类人员需提供相应的主管部门出具的证明材料。。

失业或待业人员请提供失(待)业证明(该证明由户籍所在地居委会、社区、街道、乡镇或相关劳动社会保障机构开具。辞职或离职人员如有辞职或离职证明请一并提供)。

缺少上述证明材料者，不得参加面试。凡不符合报考资格条

件、有关材料的主要信息不实的或者提供虚假证件及个人资料的，

一经查实，取消面试和录用资格。

七、其他事项

(一)面试、体检时需携带身份证原件，公共科目考试准考证。

(二)请面试入闱考生按所留通讯方式保持通讯畅通。

(三)联系方式：

湖北出入境检验检疫局人事处

咨询电话：027-58906230 传真：027-58906251