编辑:
2011-05-24
三、体检和公示
按照招聘计划数等额确定进入体检范围人员,体检费用由应聘人员自理。体检合格人员确定为拟录用人员,在市局办公区域公示。公示期满无异议的,确定为被录用人员。
四、录用后待遇
被录用人员列编外管理,依法签订劳动合同。被录用人员工资待遇待批。用人单位不提供住宿。合同期满或依据劳动合同约定终止劳动关系的,进入人才市场或劳动力市场自主择业。期间表现突出的,可根据需要长期聘用。
五、纪律监督
1、公开招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优的原则。凡是在公开招聘过程中出现弄虚作假或隐瞒真实情况的,一经查实,即取消其录用资格。
2、被录用人员要在规定时间内到市城市管理行政执法支队上班,服从工作安排,遵守各项管理制度。逾期未报到或不服从工作安排者,取消录用资格,解除劳动合同。
3、报考人员在公开招聘期间,应及时了解最新相关信息,错过重要信息而影响公开招聘的,责任自负。
咨询电话:85513887
监督电话:85487556
二〇一一年五月二十三日
标签:江苏公务员考试公告
精品学习网(51edu.com)在建设过程中引用了互联网上的一些信息资源并对有明确来源的信息注明了出处,版权归原作者及原网站所有,如果您对本站信息资源版权的归属问题存有异议,请您致信qinquan#51edu.com(将#换成@),我们会立即做出答复并及时解决。如果您认为本站有侵犯您权益的行为,请通知我们,我们一定根据实际情况及时处理。