(一)中层正科职干部岗位：面向市、县(市)区委组织部、乡镇(街道)机关公务员。

(二)公务员岗位：面向市、县(市)区、乡镇(街道)机关公务员。

(三)事业编制管理岗位：面向市、县(市)区、乡镇(街道)机关公务员，市属事业单位管理岗位工作人员。

四、选拔和选调的基本资格

1.具有良好的政治素质和道德品质，中共党员;

2.具有履行组织工作岗位职责所需的政策理论水平、业务知识和工作能力;有较强的组织协调和行政管理能力。

3.具有较强的文字综合能力和公文写作水平。

4. 具有较强的事业心和责任感，勤奋敬业，群众公认，实绩突出。

5.身体健康。

五、选拔和选调的具体条件

(一)中层正科职干部岗位

1.现任市委组织部机关正处长、主任科员、任职2年以上的副处长及3年以上的副主任科员(计算截止时间为4月1日以前);年龄在40周岁(1971年4月1日以后出生)以下，任县(市)区委组织部正科或2年以上的副科职的干部(计算截止时间为4月1日以前)、乡镇(街道)党委书记、镇长。

2.大学本科及以上学历。

(二)公务员岗位

1.具有3年以上工作经历(计算截止时间为4月1日以前)。

2.年龄在30周岁(1981年4月1日以后出生)以下。

3.具有全日制大学本科及以上学历。

近两年，曾借用和挂职锻炼在市委组织部工作的人员，年龄放宽至35周岁(1976年4月1日以后出生)，文字能力较强、表现突出的学历放宽至大学本科及以上学历。

(三)事业编制管理岗位

1.具有3年以上工作经历(计算截止时间为4月1日以前)。

2.年龄在30周岁(1981年4月1日以后出生)以下。