编者按：军转地考试是针对部队转业干部到地方工作而进行的考试。军队干部转业到地方工作，是国家和军队的一项重要制度。

五、分数计算

综合计分

(一)团职干部(含同职级文职行政干部和相应的专业技术干部，下同)按功绩制积分的60%和考试成绩的40%，综合计分。

(二)营职和连排职干部按功绩制积分的40%和考试成绩的60%，综合计分。

六、编制

具体岗位，不同设置

七、面试考试组织方法

招考公告发布网站：一般由省军转办发布。

试题难度 试题难度根据领导职位对知识和能力素质的要求确定。试卷中不同难度的试题比例为：较难试题约占20%,中等难度试题约占50%，较容易试题约占30%。

八、上报职位需求

发布考试大纲：《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》，各省还会公布具体的考试大纲。

九、报名审核

不同省份有所差异，一般是由省军区转业办、省武警总队转业办和省公安现役移交办负责 。