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2008年广东公务员面试真题及解析

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2011-05-04

编者按:从2007、2008、2009、2010年这4年的广东公务员面试真题来看,其主要面试形式为结构化面试,包括人际沟通、组织管理、综合分析、应急应变和自我认知五个基本题型,涵盖较全面。精品学习网公务员频道特为参加2011年公务员考试的考生朋友搜集整理2008年广东省公务员录用考试面试真题及解析资料,希望对大家有所帮助!

2月28上午

1、雪灾过后社会讨论的热点是如何解决外来工春运的问题,请谈谈你的意见?

【测评要素】综合分析能力

【答案要点】

雪灾过后的春运的任务会更加艰巨,铁路部门和地方政府应该加以重视,进行科学的引导,并加强管理,使外来工能够平安顺利回家。所以,在解决外来工春运的问题上应该对以下几个方面进行重视:

(1)交通运输部门要细化完善应急机制,防止出现灾后突发事故。

(2)增设外来工专门窗口,稳定票价,严厉打击贩票倒票行为。

(3)公安等执法部门认真做好车站、机场等春运部门的秩序维护工作,防止出现拥挤、混乱、超载现象,保证外来工的人身安全和财产安全,严厉打击违法犯罪。

(4)提高服务质量和服务环境,稳定物价,对趁机抬高物价的行为,政府部门应予以严厉的打击。

(5)卫生部门、民政部门、公安等部门要团结协作,共同做好在雪灾中受困群众的食品、安全、卫生保护工作。

2、西北的同行要来本局学习,领导把任务交给你去组织,你怎么开展?

【测评要素】计划组织协调能力

【答案要点】

感谢领导对我的信任,我一定高质量完成这项任务。首先,制定详细、周密的组织接待计划,报请领导批准。其次,领导比准后,严格按照计划执行。

(1)根据来学习的人数和学习的内容,制定开展工作的日程表。成立接待小组,明确分工。落实学习活动所需要的资金和车辆、预订好宾馆。和对方保持联系,以防止时间和计划出现变动。

(2)按照对方到达的时间和方式,安排车辆及时去机场或者车站去迎接,然后将其安排到既定的宾馆内,就学习的过程、生活等方面的工作向组队前来学习的负责人介绍清楚并征求带队领导的意见。

(3)安排一个小型的欢迎会,并请局领导讲话。按照工作的日程安排,严谨细致地引导对方到指定的地点进行参观、学习、经验交流工作,

(4)在学习结束后,举办一个小型欢送会,并及时购买返程机票或者火车票,送来访团安全归程。完成任务后,以书面形式向领导如实汇报接待和学习情况;认真总结,为以后开展类似工作积累经验。

3、群众向你反映了情况,根据实际,你认为反映的意见基本不切实际,但无论如何向群众介绍都不被接受,其中有人的情绪还比较激动,你怎么办?

【测评要素】协调能力

【答案要点】

(1)遇到这种情况,我会保持冷静,理性处理。

(2)向群众道歉,安抚情绪比较激动的群众,调整工作思路和方式。

(3)深入实地,就群众反映的情况展开调查, 查找事情发生的主要原因,制定解决问题的方案。

(4)与群众就实际问题进行沟通,是群众的误解的,我会耐心的向群众说明情况,讲清楚国家的具体政策。如果是我们工作中的失误,我会向群众道歉,并向群众保证把他们反映的问题及时报告领导,一定要让群众相信,政府会给他们一个明确的答复并解决他们反映的问题的。

(5)把群众反映的问题和调查处理情况如实向领导报告并认真总结经验教训,争取做一个让群众满意、领导放心的公务员。

4、局里有个出国深造的机会,深造回来就有升迁的机会。你和另一位同事无论在学历、背景、能力等等方面都不相伯仲,你会怎么突出自己而争取到这个机会?

【测评要素】协调能力

【答案要点】

英国著名哲学家培根说:善于识别与把握时机是极为重要的。遇到这样的好机会,我当然不会放弃。

(1)保持良好的心态,坚持公平竞争的原则,谦虚谨慎,戒骄戒躁,以认真踏实的工作态度做好本职工作,在具体的工作中展示我的工作能力和发展潜力,绝对不搞歪门邪道。

(2)在实际工作中,如果出现需要与我产生竞争的那位同事合作的情况,我会一如既往的本着谦虚认真的态度与之合作,并积极向那位同事学习,做到优势互补,共同把工作做好。

(3)更加注意提高自己的团队合作意识,创建良好的工作氛围,取得领导和同事的认可。

(4)提高驾驭全局的能力和创新意识,提高业务能力和专业素质,勇挑重任,顾全大局。

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