2.确定招聘人员

根据考试、考核和体检结果，由此次公开招聘工作领导小组集体确定拟聘人选，并在网上向社会公示7天。如无异议，办理调入手续和工资关系。试用期一年，试用期满经用人单位和人事部门综合评价合格者办理录用手续。不合格者，取消录用资格。

五、纪律与监督

1.对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试和聘用资格;对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应的党纪或政纪处分。

2.本次公开招聘工作全过程接受纪检监察部门和社会各界的监督。纪检监察电话：7710133。

六、几点要求

1.应聘人员应提供真实有效的相关证件和证明，确保填报信息和提供材料真实准确。

2.本次考试实行回避制度，凡应聘人员与聘用单位负责人或者负责招聘的工作人员有规定范围内应回避的亲属关系的，聘用单位负责人和负责招聘的工作人员应回避。

相关事宜解释权，建昌县人事局。联系人：黄鹤，电话：0429—7710221。

建昌县人事局

二0一一年九月十九日