五、考试

考试分为笔试和面试。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(一)笔试(总分100分)

1.笔试内容为报考岗位所需专业知识应用能力测试。考试不指定教材。

2.笔试开考比例为1:3，不能达到公告规定比例，该岗位予以取消，不再公告。

3.笔试具体时间和地点见《准考证》)。报考者在考试当天持本人准考证和身份证到指定地点参加考试，因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行负责。未按规定时间参加考试的，视为自动放弃考试。

(二)面试(总分100分)

1.面试方式：采取结构化方式进行。

2.面试人员确定：根据笔试成绩，由高到低按选调职位数1：3的比例确定进入面试人员名单，最后一名笔试成绩相同的一并进入面试。因报考者自动放弃考试致岗位招聘人数与面试入围之比低于1:3的，以实际人数进入面试。

3.面试具体时间、地点进行电话通知，报考者须保持通讯畅通，如有变动，须及时告知。面试当天持本人准考证、身份证(不含过期身份证)原件到指定地点参加面试。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。

(三)选调工作领导小组根据报考者面试情况确定其是否进入下一环节，并在绵阳人事考试网上公布。

六、体检

(一)进入体检的人员按照《公务员录用体检标准(试行)》规定进行体检。初次体检不合格的，经本人申请，可在县级以上综合性医院复查一次，复查申请应在接到体检结果通知之日起3日内提出。未按规定时间到指定地点参加体检者，视为自动放弃。

(二)体检所产生的一切费用均由报考者承担。

七、考察

根据选调总成绩从高到低按1:1确定考察人选，对拟选调人选的思想政治素质、道德品质、业务工作能力、工作实绩等进行综合考察。若考察不合格，出现的空缺按照报考者考试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

八、调动

对考察合格者，按规定办理调动手续。

九、招考工作纪律

(一)为保证此次选调工作的顺利进行，选调工作应接受有关部门和社会的监督。

(二)对违反招考纪律的工作人员，视情节轻重追究相应的责任;对弄虚作假的应考人员，一经发现，取消其资格，已经聘用的予以解聘。

(三)凡与招考单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员，不得应考。

从事选调工作的人员在办理招考工作事项时，与参考者有上述亲属关系或者其他可能影响招考公正的，应当回避。

咨询电话：0816-4823175 (县人社局)

0816-4821061 (县交通运输局)

举报电话：0816-4821390 (县纪委监察局)

十、本公告由县人社局、县交通运输局负责解释。

附：《北川羌族自治县2016年公开选调县交通运输局工作人员报名信息表》

关于四川绵阳北川县交通运输局2016年选调公告就为大家介绍到这，希望对大家有所帮助。

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