四、招聘程序

本次招聘工作按照报名、考试考核、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。

(一)报名

1.提交报考申请。报考人员在2016年8月17日9：00至8月18日17:00期间登录“万盛经开区人力资源和社会保障网”( http://www.wshrss.gov.cn)进入“人事人才→网上招考”系统提交报考申请。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考者要仔细阅读“诚信承诺书”和“相关说明”，按照说明要求如实、准确填写报考信息的各项内容并上传电子照片(jpg格式，20kb以下)，准确记住报名序号(报名序号是报考人员报名确认、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据和关键字)。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

2.初审报考资格。区人力社保局会同招聘主管部门根据报考人员在网络上填报的信息，对照岗位报考要求，在网上进行资格初审，并在报考人员报名后的2日内提出审查意见。对符合报考条件的，不得拒绝报名;对审查不合格的，说明理由;对填报的信息资料不全的，应注明缺失的内容，并退给报考人员进行补充。对通过资格初审的人员，区人力社保局下载并打印考生报名信息，供资格复审和考察时使用。

3.查询报考资格初审结果。报考人员请于8月18日17:00前登录报名网站查询是否通过资格初审。如因填报信息错误审核未通过的应及时进行修改，信息修改截止时间为2016年8月19日上午12:00前，重新进行资格初审。资格初审不合格的，不能参加考试。

4. 网上缴费。报考人员报名通过后，须在2016年8月19日16:00前进行网上缴费(笔试每科50元)，确认参考。考生只能选择一个岗位进行报考确认。确认的具体程序按网络提示进行。

5.打印准考证。网上报名资格审查合格的，于2016年8月25日9:00起至8月26日24：00登录“万盛经开区人力资源和社会保障网”报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。因逾期打印准考证而影响参加考试的责任由考生自负。

对报名人员的资格审查贯穿招聘全过程。一旦发现不符合报考资格者，不得进入下一招聘环节，直至取消聘用资格。凡弄虚作假的，一经查实，取消报考资格或聘用资格

(二)考试考核

考试考核分为笔试、资格复审及面试。

1. 笔试

参加笔试人员按各岗位招聘人数比例确定，岗位报考人数比例达到1：3及以上的需参加笔试，岗位报考人数比例在1：2及以下的直接进入面试，笔试成绩不计入考试考核总成绩。

笔试由万盛经开区人力资源和社会保障局组织实施，笔试科目为《申论》。笔试采取闭卷笔答的方式进行，分值为100分。

笔试时间初步定于8月27日，具体时间及地点以准考证为准。笔试成绩将在“万盛经开区人力资源和社会保障网”(http://www.wshrss.gov.cn)公布，同时安排资格复审及面试相关事宜。

2. 资格复审

(1)资格复审时间及地点：2016年9月5日—2016年9月6日，地点为新田路27号(区人力社保局事业单位管理科)。

(2)所需资料：报考人员持本人身份证、毕业证、学位证及招聘条件要求的有关证件原件及复印件(机关事业单位在职在编人员须提供所在单位出具的《单位同意报考证明》，到区人力社保局事业单位管理科进行资格审查，经资格审查合格者，确定为面试对象。报名者对所提供材料的真实性、有效性负责。因资格复审不合格或自动放弃出现的缺额，按报考该岗位考生考试考核成绩从高到低依次递补。

(3)本人不能到现场资格复审的考生可委托他人前往，但须出具本人签名的委托书(须注明委托事宜、委托双方的身份证号码，用A4纸打印并由委托双方签字)、审查所需相关资料原件及复印件和被委托人的身份证及复印件。

(4)考生特别注意：基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团及以下单位工作过，可视为具有基层工作经历;其中退役士兵报考的，其在军队服现役经历视为基层工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。