(二)考试

考试包括笔试与技能测试，满分均为100分。

技术辅助人员笔试科目为《计算机专业知识》，取笔试成绩的前五名进入技能测试，再按笔试成绩占40%、技能测试成绩占60%合成计算总成绩。成绩保留二位小数，二位小数后按四舍五入计算。

综合辅助人员笔试科目为《法律基础知识》，检务辅助文员笔试科目为《法律专业知识》;技术辅助人员技能测试为局域网维护及计算机操作实务，综合辅助人员及检务辅助文员的技能测试为计算机文字录入操作。按笔试成绩占50%、技能测试成绩占50%合成计算总成绩。成绩保留二位小数，二位小数后按四舍五入计算。

具体时间、地点另行通知。

(三)体检

根据考试总成绩，按招聘计划数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员名单。

体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)的通知>》(浙人公(2005)68号)及人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)的通知>》(国人厅发(2007)25号)执行。

如有体检不合格或放弃体检的，依次递补。

(四)考察

考察标准参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发(2005)58号)执行。

(五)聘用

体检、考察工作结束后，根据总成绩从高分到低分择优确定拟聘用对象。聘用名单公布一周，接受社会监督。拟录用人员在公示期间自愿放弃的，按总成绩依次递补。

录用后与平阳县人才交流中心签订聘用合同，派遣到平阳县人民检察院工作。

(六)待遇

1、检务辅助人员主要从事信息输入、送达等辅助;

2、工资待遇按平阳县机关事业单位临时用工标准执行。

联系电话：63185575、63185509

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