1、笔试采用闭卷方式。内容主要为公共基础知识、材料写作等。

2、笔试时间为12月15日上午9：30—11：30，地点见准考证。

3、考生凭准考证和本人身份证参加笔试。

(三)面试

1、面试对象根据笔试成绩，按所在岗位得分高低以1:3的比例确定。

2、面试时间地点见面试通知书。

3、未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃。

4、考生面试成绩为各位评委所给成绩中去掉一个最高分和一个最低分后的平均值，取到小数点后第2位。

(四)体检

1、按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算考试总分，由高分到低分，按1:1的比例确定体检人员，总分相同的，按面试成绩高者列前。

2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。

3、若考生体检不合格或自动放弃，按照考生总分成绩排名依次递补。

4、体检注意事项详见体检通知单。

(五)政审

体检合格人员进入政审，政审内容为政治思想品德、社会工作能力以及各方面现实表现情况。

(六)公示

经政审合格，拟聘用人员名单在上城人才网上公示7天。

(七)聘用

根据公示情况确定聘用人员名单，办理聘用手续，签订劳动合同。

四、注意事项

1、户籍在上城区的笔试成绩加3分，全日制社会工作专业本科及以上毕业生或持有社会工作师资格证书的笔试成绩加5分，同时符合上述多个条件者，笔试成绩最多加8分。

2、聘用期间，社区工作者薪酬待遇按照《关于调整杭州市区社区工作人员工资福利待遇的通知》(杭民发〔2011〕220号)文件执行。

3、新聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或全日制普通高校应届毕业生不能按时毕业并取得报考岗位规定的学历、学位证书的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

4、考虑到社区工作的实际情况，建立社区工作人才储备库。在本次招考未录取人员中按照总成绩从高到低取前25名，缺岗时进行递补，有效期为一年。

咨询电话：民政局社区建设科 87817403