2013中国科学院宁波材料技术与工程研究所高层次招聘

编辑:sx_wangha

2012-12-28

【编者按】精品学习网公务员频道为大家收集整理了“2013中国科学院宁波材料技术与工程研究所高层次招聘”供大家参考,希望对大家有所帮助!

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(甬政发〔2007〕109号)的有关规定,经市人力资源和社会保障局同意,现面向海内外招聘中组部千人计划(长期、短期和青年千人)、中科院百人计划、浙江省海外高层次人才计划(长期和海鸥计划)、宁波市3315计划岗位人选,以及中科院宁波材料所内旗舰人才、团队人才、关键人才、春蕾人才等岗位人才若干名。现就有关事项公告如下:

一、单位简介

中国科学院宁波材料技术与工程研究所成立于2004年4月,是中科院在浙江省唯一一个直属研究所,建所8年来,已经形成了六个领域的科研布局,建成了一个公共技术平台和各级各类重点实验室,一批科研成果取得重大进展。目前,投资7.6亿元的中科院宁波材料所二期——宁波工业技术研究院已于2010年11月开工建设。宁波工研院下设材料所、新能源所,先进制造所和温州生物材料与工程研究所(筹),到2015年人员规模将达到2500人。宁波工研院将以“全球人才,本土创新;全球技术,本土集成”的理念,通过关键技术突破与集成创新,形成材料、器件、系统设计与解决方案的有机结合,成为“长三角”区域内独具特色,集技术创新、成果转化、科技服务、人才培育于一体的综合性工业技术研究机构。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名和择优聘用的办法进行,通过面试、体检和考核等程序面向海内外公开招聘。

三、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;

(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

四、招聘方向、岗位、人数、专业、资格条件

需求计划表详见附件;

五、招聘办法和步骤

(一)报名与资格初审

1、报名时间:2013年1月1日—2013年10月底;

2、报名办法:登录中国科学院宁波材料技术与工程研究所网站(http://www.nimte.ac.cn/),人力资源部各类人才计划实施细则网页(http://www.nimte.ac.cn/jgsz/glbm/rlzy/zcjh/)并下载填写相应的附件,填完后发送邮件至rlzhang@nimte.ac.cn,邮件主题请标明“应聘岗位+姓名”。

3、资格初审

研究所各学科/部门负责人将对报考人员进行资格初审,符合招聘条件的,给予面试资格。

经中国科学院人事教育局同意,认定招聘岗位为长期紧缺岗位,符合招聘条件的应聘人员与招聘岗位比例达不到3:1时,按符合招聘条件的应聘人数进入面试程序。本次招聘信息将在中国科学院网站、科学网、中华英才网、宁波人事局网站发布。

通过资格初审进入面试的人员将由各部门行政秘书通知本人,同时通知面试时间、地点及资格复审的时间、地点。

(二)考试

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