市场经济是竞争经济,国内、国际市场竞争异常激烈,当前买方市场,需求疲软,改制企业,上级部门、党组织不能直接插手企业经营事务,企业党员推动企业前进的作用更直接、更明显、更迫切。这就要求企业党组织的党务工作和思想政治工作要不断创新,紧紧围绕企业中心工作,发挥党组织的政治优势,使企业党组织的工作成为企业的动力之源。党组织工作最终要落实到每个党员身上,整理通过党员政治素质普遍性地提高,执行党和国家政策能力强;业务素质高,驾驭市场、经营管理能力强;无私无畏、吃苦耐劳的特点,把党员队伍建设成为能攻克急、难、险、重任务的特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的队伍。党组织要经常开展党员技术比赛、献计献策、我为党旗添光彩、八小时外多贡献、党员设备和设备专责管理、“党员身边无事故,党员身边无低标准”、党员责任岗等活动,不断强化党员对企业发展的推动作用,以自身较高的政治素质、业务技术素质和模范行动抵御市场风险,保障企业健康顺利发展。

第二，党支部是凝聚广大员工的“黏合剂”。企业改制,企业所有制形式发生了变化,企业的经营机制、经营方式、经营手段发生了变化,但是改制企业员工思想不能乱,人心不能散。党组织要充分发挥自身号召力和党员的积极作用,把广大干部员工紧密地团结在党的周围,积极地为企业改制和经营作贡献。一要发挥思想政治优势,准确把握广大员工和干部的思想脉搏,通过党员的言传身教,理解党和国家的政策,理顺员工情绪,打消疑虑,统一思想,化解矛盾,为改制企业经营机制的转换提供强有力的思想保证。二要强化员工主人翁地位,切实维护员工的合法权益,使党组织成为员工的主心骨,党员成为员工可依靠、可信赖的人,使员工自觉地团结在党的周围。三要建立党员责任区、党员联系户制度,每个员工都有党员与之结成对子,党员随时为员工排忧解难。

编辑老师在此也特别为朋友们编辑整理了试论党支部在企业中的地位。

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