岗位创优是党联系群众的基本途径。党员分布在各条战线的方方面面。新时期我党要带领全国各族人民全面建设小康社会，实现继续推进现代化建设，完成祖国统一，维护世界和平，与促进共同发展这三大历史任务，就必须取得广大人民群众的信任与拥护。群众总是从身边的党员来加深对党组织的了解和认识的。因此，党员在自已的岗位上，尤其在困难的岗位上创出了优异成绩，实际上是树立了党的形象，维护了党在人民群众心中的地位，取得了群众的信任，增强了党的威信和感召力。

岗位创优是企业做大、做强、做精的重要保证。社会科学认为，优秀的单元加以优秀的组合会产生1+1>2的效果。每个企业都有阶段性目标和总体奋斗方向、目标，每个岗位也皆有工作的目标要求。假如我们每个岗位都兑现不了目标，企业的目标就难以实现，做大做强做精的设想就会成为空谈。岗位创优的实质是党员联系带领群众立足岗位开拓创新，做大做强企业的过程，也是党性强弱，党员干部执政能力大小的检验。“一室则不治，何以天下为”。如果每个党员的工作岗位都成为各行各业的优秀岗，那将产生较大的幅射力和向心力，推动全局战略目标的实现。

基层党员的先进性体现在工作岗位上，那么如何实现岗位创优呢，不同的岗位有不同的优秀标准，不同的党员有不同的创优方法，但也有一些共性的东西，本人认为应具体要做到以下几点：

一、坚定共产党员的理想信念不动摇。理想信念是支配行动的原动力。正确科学的理想信念产生无私无畏的行为。只要理想信念不缺失，既使身处逆境也会保持乐观向上的态度，采取解困制胜的措施。保持共产党员先进性，必须胸怀共产主义远大理想，坚定不移地带头执行党和国家现阶段的各项政策。党在现阶段的基本路线和各项方针政策，是全面建设小康社会、建设中国特色社会主义的重要保证，共产党员必须带头贯彻执行。在实际工作中，要解放思想，实事求是，勇于开拓，积极进取，以自己的模范行为来影响、带动广大人民群众，不断战胜困难，为改革开放和现代化建设作出应有贡献。坚定理想信念，首先要正确面对机遇和挑战，既不要被挑战所吓倒，也不要被机遇冲昏了头脑沾沾自喜，丧失了抢抓机遇的机会，从而保持平常心态。第二要有科学的马克思主义的分析观，善于从错综复杂的表象中抓住实质，拿企业来说，既分析外部压力，也要分析自已的优势，既接受外部教训，也总结自已的经验，确保认知的正确性。第三要牢记党员责任和义务，不要把自已等同于一般职工，降低了标准和要求。

二、坚持学习和实践锻炼，不断提高自身综合素质。实践“三个代表”，核心是“先进”，关键在素质。作为一名党员，首先要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学会运用马克思主义的立场、观点、方法来观察、分析各种矛盾和现象，增强辨别是非的能力。同时，要努力学习科学技术知识和业务技能，提高做好本职工作的本领，创造一流的成绩。当今科学技术飞速发展，新技术、新工艺日新月异，要实现岗位创优，仅靠过去“默默无闻老黄牛、埋头苦干不抬头”的工作态度，不能说是不行，但显然不符合时代的要求，也很难创出优秀岗，靠拼体力、熬时间，你身边的职工不答应，也与降低职工劳动强度，提高职工劳保待遇的要求相悖，更体现不出共产党员的先进性来。为此，必须学习新技术，增强现代管理理念，努力提高效率效益。基层党员的先进性就体现在专业比一般职工精，懂的知识比一般职工多，效率效益比一般职工高上。职工不懂的我能知，职工不会的我能行，职工不能干的我熟手，这样才能说服有力帮教有效，职工心悦诚服，愿意向党员看齐。

三、密切联系群众。群众利益高于一切，群众是真正的英雄，我党力量的源泉。共产党员的一切言论或行动，必须以符合广大人民群众的利益，为广大人民群众拥护为最高标准。基层党员代表着党组织的形象，起着承上启下的纽带作用，如果得不到职工的拥护，职工敬而远之，等待观望，党员就成了孤家寡人。岗位创优是全体职工的事。动员广大职工心怀大局，立足本职，积极实干，开拓进取，看似是个工作方法问题，实质上是党员联系群众，与群众携手共肩，实现党的理想目标的问题，要针对企业的实际，为职工打造干好工作的平台。党员应从大局出发，找准影响企业发展的制约因素，并提出相应的解决办法。对重点难点工作岗位，党员要带头上岗。同时要针对不断变化的现场情况，及时调整岗位，给职工施展才能的机会，让职工的思想境界在工作中得到升华。要掌握职工的热点难点，为职工办实事办好事。职工最喜欢来实的、动真的。最反感的是“天桥把式”光说不干。对职工反映的问题，既便是党员无力解决，也要替职工反映解释，让职工体会到组织的温暖。

企业共产党员如何保持先进性的几点思考为朋友们整理到此，希望可以帮到需要元旦晚会策划的朋友们！

相关推荐：毕业论文标题格式要求

毕业论文摘要格式

本科毕业论文格式的规范样式