2、资格复审
面试前，应聘人员应携带报名材料原件，按指定时间、地点参加资格复审。涉及工作经历要求的岗位，还应携带劳动(聘用)合同、社保缴纳记录证明。
3、面试
面试采用答辩方式进行，内容包括应聘人员对岗位认知自述和评委提问，主要考查应聘者的仪态仪容、专业能力、综合分析能力和岗位适应能力等。财务处财务副总监岗位着重考查综合管理、专业知识及具体业务处理能力。
面试最低合格分数线为60分。低于该成绩者，不能进入下一环节。
(三)体检、考核
考试结束后，按确定的办法计算总成绩，从高分到低分按1：1比例确定各岗位体检、考核对象。总成绩相同的，面试成绩高者优先。
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。
(四)公示、聘用
经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员按事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。
(五)其他
应聘者放弃或按规定被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，各岗位均一视同仁，根据考试总成绩从高分到低分依次进行。
四、纪律与监督
(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1、招聘单位网站(http://www.zjvtit.edu.cn/“人才建设”栏目中的“人才招聘”);
2、主管部门网站(http://www.zjt.gov.cn，“综合信息/通告栏”);
3、浙江省人力资源和社会保障网(http：//www.zjhrss.gov.cn，“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”)。
其中，招聘过程相关信息仅在招聘单位网站发布，请应聘人员自行留意。
(二)应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
1、省交通运输厅：0571-87816533(人事处),87813859(监察室);
2、省人力社保厅：0571-87056703(事业单位人事管理处)。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向浙江交通职业技术学院人事处直接咨询。
邮寄地址：浙江省杭州市莫干山路1515号金家渡(浙江交通职业技术学院人事处)
邮编：311112
电话：0571-88481801(杨老师)、88481797(俞老师)
附件：
1、浙江交通职业技术学院招聘岗位表
2、浙江省属事业单位公开招聘报名表(一)
以上为精品学习网为大家整理的“浙江交通职业技术学院2012年10月公开招聘人员公告”希望对大家有所帮助!