3、李嘉图的一元劳动价值理论

李嘉图批判了斯密的二元劳动价值论，认为商品的价值只能由生产该商品所耗费的劳动来决定。

4、李嘉图对劳动价值理论的发展

李嘉图意识到在商品生产过程中新价值的创造与旧价值的转移问题，以及在商品价值决定问题上个别劳动时间与社会必要劳动时间之间的区别，因而极大地丰富了劳动价值论的内容，从而把劳动价值理论推到了古典经济学的最高峰。

三、李嘉图的收入分配理论

1、李嘉图的一元收入理论

收入分配理论是李嘉图经济学说的中心。按照李嘉图的观点，工资、利润、地租都来自雇佣工人创造的新价值。这是从他的一元劳动价值论必然得出的结论。

劳动加到原料中去的价值量在工人和资本家之间进行分配，也就是分割为工资和利润。

地租是付给地主的一部分土地产品，而土地产品的价值是由从生产到送上市场这一整个过程所必需的劳动总量决定的。

2、李嘉图的相对工资理论

相对工资是指在工人创造的新价值中，工人所得工资与资本家所得利润、土地所有者所得地租相比较的工资。雇佣工人的相对工资下降，意味着在资本主义的国民收入中，工人阶级所在的份额下降，工人阶级与其他阶级收入差距拉大。

李嘉图的相对工资理论，从量的方面揭示出资本主义社会三大阶级之间的对立。

3、名义工资与实际工资

其实反映雇佣工人生活水平的应该是实际工资，而不是名义工资。

名义工资上涨，实际工资不一定增加。

在社会发展过程中，由于人口的增长导致对农产品需求上升，致使农产品的价格上涨。这样，虽然名义工资是不断上升的，但其增加速度赶不上物价的上涨速度，结果导致工人的实际工资下降。

李嘉图把资本主义工资区分为名义工资和实际工资，并敢于承认资本主义制度下工人的生活水平有下降的趋势，这是他的一大贡献。

把工人实际工资的下降归因于人口的增长，表明他对此问题未能作出科学的回答。

大卫·李嘉图，资产阶级古典政治经济学的完成者。在经济理论上，提出了在资产阶级眼界内所能达到的最彻底的劳动价值论。他以此为基础，说明资本主义生产关系的内在联系，指出资本主义社会阶级利益的冲突，对经济科学的发展有很大影响。主要影响、主要著作有《政治经济学及赋税原理》。

李嘉图极力主张发展生产力，增加国家财富。

李嘉图提出：资本的丧失可能立刻把一个经济增长中的国家变为停滞的国家。一个国家只有在它积累资本的时候才是前进的。

李嘉图认为：耗费在一件商品上的劳动是商品价值的尺度，交换价值是由价值来调节的，因而是由耗费的劳动量来调节的。

一只羊=2把斧头

(1)商品的价值与投在它们生产上的劳动成比例，这里的劳动不仅包括投在商品直接生产过程中的劳动，也包括投在实现该劳动所需要的一切器具或机器上的劳动。(活劳动、物化劳动)

(2)一切商品，不论是工业制成品、矿产品还是土地产品，规定其价值的永远不是在极为有利的条件下进行生产时用的较小量劳动，而是不享有这种便利的人进行生产时所必须投入的较大量劳动。(个别劳动时间与社会必要劳动时间)

在经济学说史上，李嘉图第一个提出相对工资这一概念。

名义工资：资本家在一定时期内支付给工人的货币量，是工人获得的名义工资。

实际工资：工人用获得的货币工资所能购得的生活必需品，是工人获得的实际工资。

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