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2011年安徽霍邱事业单位招聘公告

编辑:

2011-07-06

5、注意事项:

(1)考生报名时所提供的证件资料,以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致,并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用资格。

(2)报考人员必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。每人限报一个岗位。

(3)应聘同一岗位的需形成竞争,招考岗位计划数与报考人数比例应不低于1:3。不足规定开考比例的,将取消或核减该招考岗位计划数。对少数特殊岗位(紧缺专业)确实达不到规定比例,或招聘硕士研究生及以上学历层次人员的岗位,经市人社局批准后可降低比例开考。定向招聘“服务基层项目”人员岗位中招考岗位计划数与报考人数比例低于1:3的,将取消招聘计划。被取消招聘岗位的原报考人员,可在7月21日到县人社局改报其他符合条件的相关岗位,逾期视为放弃。

(4)农村特困和城市低保家庭人员,可以享受减免笔试考试费用的政策。办理减免手续时报考人员需携带以下证明材料:享受国家最低生活保障的城镇家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员,提供其家庭所在地的县(区、市)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员均须提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。

(三)考试

1、笔试

(1)笔试科目:统一为两科。公共基础知识和专业知识。

(2)笔试内容:

《公共基础知识》的主要内容:常识、判断推理、资料分析和写作等,满分为100分;

专业知识考《专业知识》一门,考试命题参考普通高校相应层次、相应专业现行通用教材,或职称、职业资格考试统一用书等。主要内容是指报考岗位所要求的专业知识,目的是测试应试人员的业务素质及综合应用能力。包括专业基础理论、业务知识等,满分为100分。

(3)笔试时间

2011年 月 日上午 9∶00─11∶00;《专业知识》

下午 3∶00─ 4∶30;《公共基础知识》。

(4)笔试时间及地点:详见准考证。领取准考证时间为2011年8月2日。

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