四、资格复审

由用人单位和主管部门根据招考公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格复审，拟进入面试的人员须于10月29日至30日内(上午8:30——12:00，下午2:30——6：00)持报考岗位所需的各种证书原件和相关资料到自贡市人才服务中心(地址：自贡市自流井区交通路1号市人才服务中心底楼大厅，电话：0813—2214025)进行资格复审。对资格审查合格的人员，当场发给《面试通知书》;对审查不合格或逾期未参加复审的人员将取消面试资格，并按该岗位公布的笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分依次递补拟参加面试的人员。递补面试人员于2012年11月1日前(1日截止18:00时)进行资格审查，若递补取得面试资格的人员因不符合报考条件或缺少相关证件以及没有按规定时间参加资格审查的，取消面试资格。因取消面试资格而产生的空额，不再递补。

五、面试内容及方式

面试的主要内容为：组织协调能力、逻辑思维、应变能力、语言表达能力及仪表等。面试成绩满分为100分，按40%折算后计入总成绩。

面试方式：面试采取结构化面试方式，面试时间15分钟。

六、面试程序

(一)面试前30分钟，工作人员将考生集中到候考室，分别查验考生本人有效《居民身份证》和《面试通知书》，并向考生宣读考场规则、面试程序、面试纪律等注意事项。

(二)组织考生抽签确定面试顺序，抽签结果交考务组计分员掌握。

(三)主评委和督导小组人员提前30分钟对评委抽签及工作人员进行面试规则培训。

(四)面试由主评委通知引领员按抽签顺序号引领考生入场;主评委按照面试题本所列问题逐一提问;计时员计时;各评委根据考生答题情况进行评分;(评委评分保留至小数点后1位)。

(五)计分员复核评委评分并计算应试者的面试成绩(面试成绩采取去掉一个最高分和去掉一个最低分，取其余5名评委的评分按简单算术平均的方法确定，面试成绩保留至小数点后2位)并签字;监分员复核面试成绩签字后交主评委签字，主评委当场向所有考生公布面试成绩，并由考生签字确认。

(六)面试结束后考生的考试总成绩、排名情况，待整个面试工作结束后，由市招考主管机关在自贡人事考试网上公布。

七、面试时间及地点

(一)面试报到时间：2012年11月10日，面试时间从面试当日14：30开始，面试考生须提前30分钟(即14：00前)赶到面试地点，凭本人有效《居民身份证》、《面试通知书》参加面试，未按规定时间到考场的视为缺考。

(二)面试地点：市人才服务中心四楼面试室。

八、面试收费

根据四川省物价局、四川省财政厅川价费[2003]237号文件规定按80元/人收取面试费，考生在资格复审通过后现场交费。

九、纪律要求

(一)凡面试命题专家、面试评委及工作人员与考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系及近姻亲关系的予以回避。

(二)市人才服务中心作为面试工作的责任单位，将严格按照招考公告和面试工作方案规定的程序组织实施面试工作，对违反公告和方案规定程序的，由市招考主管机关、市纪委(市监察局)宣布考试无效、成绩作废。

(三)整个面试工作自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督。对违反有关规定的，将严格追究有关领导和工作人员的责任。

(四)考生在候考及面试过程中一律不得使用各种通讯工具，否则作为违纪处理，并取消当次考试资格。

(五)参加面试的考生应平等竞争，服从评判，服从组织领导，发现问题应按程序反映，不得妨碍面试工作正常进行。