进一步深化民企改革，中小企业，特别是小型、微型企业的状况，甚至比金融海啸时更为艰难。

一、引言

面对当前转经济发展方式和国际经济形式不稳定的大背景下，中小企业面临企业融资难、劳动力短缺和成本高、银根收紧、缺乏公平的竞争环境、名目繁多的赋税等多种因素的影响，中国的民营企业家们正面临着去留两难的境地。浙江中小企业遇到的困局不是个例，它是整个中国民营企业的缩影;更应被看做是中国民营企业经济未来发展将共同面临的大问题，同时也说明中国经济发展中的很多制度性、政策性的问题已经到了非解决不可的时候，特别是那些阻碍和限制民营经济发展的制度和政策，更需要我们进行深刻的反思，国家也需要对当前的财政政策、金融政策作出相应的调整。

二、民营企业发展的制约因素

2.1国家宏观调控和政策引导

民营经济发展得益于我们在坚持社会主义基本制度的同时，创造性地发展了市场经济，社会主义制度的优越性与市场配置资源的有效性实现了有机结合。目前,很多民营企业游离于政府管理范围之外,政府部门又没有很好的调控手段,因此陷于被动状态中,民营企业需要了解国家宏观政策和行业未来发展态势,而管理部门对民营企业的基本情况不了解,以至于民营企业发展与政府服务很难形成良性循环态势,阻碍了民营企业的发展。实践证明,企业投资初期需要政府政策的支持,才能获得成功。目前,我国政府出台了很多有利于企业发展国际化经营的政策和办法,但由于我国对外投资尚处于初级阶段,与之匹配的制度支持尚不配套,如果企业对外投资中没有政府的支持,很难应对国外同行竞争。另外,贸易方面,由于在出口政策方面存在歧视,民营企业开展对外贸易积极性受到阻碍,从而影响了对外贸易的发展,阻碍了我国民营经济的发展。

2.2企业劳动者的综合素质

决策领导层的前瞻性、艺术性、管理能力,在企业发展中起着举足轻重的作用。其次,是企业的职工,从业人员的综合素质、责任心对企业的发展起着至关重要的作用。我国民营企业的从业人员整体受教育水平不高,接受继续教育程度不够。通过调查一些民营企业,不仅在上层缺乏高素质的管理者,在中层队伍中也缺乏高水平的中间力量,在生产一线又缺少高技能的工人,这样的人才队伍，制约了企业的发展，阻碍中国现代化的进程。

2.3资金链断裂和融资困难